本書介紹了系統(tǒng)分析,決策預(yù)測分析、線性規(guī)則、網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析等…
(美)哈羅德·J.萊維特(Harold J.Le…
本書根據(jù)芝加哥大學(xué)出版社1978年第四版譯出。
本書從對(duì)話的時(shí)代意義、對(duì)話的類型、對(duì)話的形式、對(duì)話的訣竅、對(duì)話的效應(yīng)、對(duì)…
李秉全著
全書共分十二章及兩個(gè)數(shù)學(xué)附錄,重點(diǎn)論述企業(yè)投入產(chǎn)出模型的編制和應(yīng)用。。
李德英主編
本書內(nèi)容包括經(jīng)濟(jì)計(jì)量方法的形成和發(fā)展,經(jīng)濟(jì)計(jì)量模型的分類、構(gòu)成和建立方法…
張永盛主編
本書系統(tǒng)地講述了責(zé)任會(huì)計(jì)的基本概念,發(fā)展歷史、基本原則和責(zé)任實(shí)體及其指標(biāo)…
朱佳林等編著
本書內(nèi)容包括:管理的性質(zhì)、組織與環(huán)境、現(xiàn)代管理者及其群體素質(zhì)等篇章。
國家經(jīng)委經(jīng)濟(jì)法規(guī)局編
本書共13講,包括企業(yè)法的起草過程、立法宗旨、重要原則、企業(yè)的權(quán)利義務(wù)等?!?/p>
(蘇)Л.Д.庫德里亞紹娃(Лидия Д…
本書論述能力心理學(xué)理論并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人的管理活動(dòng)作了分析,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人的活動(dòng)效果、…