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超越知識管理:對話,創(chuàng)造性與公司培訓(xùn)

超越知識管理:對話,創(chuàng)造性與公司培訓(xùn)

定 價:¥28.00

作 者: (美)鮑勃·加維(Bob Garvey),(英)比爾·威廉森(Bill Williamson)著;張永軍,張永美譯
出版社: 經(jīng)濟(jì)管理出版社
叢編項: 管理新理念前沿譯庫 第四輯
標(biāo) 簽: 知識經(jīng)濟(jì)

ISBN: 9787801629340 出版時間: 2005-01-01 包裝: 平裝
開本: 25cm 頁數(shù): 218 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  這本獨(dú)特的、令人愛不釋手的、及時的著作探討了與一個組織成功的學(xué)習(xí)和提高知識的過程緊密相關(guān)的方法。它鼓勵管理者進(jìn)行縝密的思考,為明確和釋放沉默的知識提供了有用的框架。提出了由戰(zhàn)略能力,知識產(chǎn)出和公司培訓(xùn)的獨(dú)特的三維框架;強(qiáng)調(diào)了決定性的對話、歷史性學(xué)習(xí)、解說和隱喻的重要性;探索和討論了當(dāng)今公司中知識經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵;提出了為組織文化提供有用知識的主流觀點(diǎn)。笨一部分都包括了在學(xué)習(xí)和知識管理領(lǐng)域得到國際上廣泛認(rèn)同的高等院校和實(shí)踐者的投稿,同時也包括了國際上比較著名的案例。Bob Garvey博士是Bill Wliilamson商業(yè)和財務(wù)學(xué)校組織行為和人力資源管理部門的主要領(lǐng)導(dǎo)者。他曾經(jīng)作為管理顧問在一個私人企業(yè)工作過9年。Bill Wliilamson是Durham大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院的教授,他在教育、終生學(xué)習(xí),社會和當(dāng)代歷史領(lǐng)域都曾經(jīng)發(fā)表過很多著作,他也曾經(jīng)在德國和中東一些國家和大學(xué)工作過。

作者簡介

  Bill Wliilamson是Durham大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院的教授。他是一個社會學(xué)家,同時對教育、終生學(xué)習(xí)、社會和當(dāng)代歷史的長期研究也是著濃厚的興趣。Bill Wliilamson出版的書籍涉及所有這些領(lǐng)域。他在以工作為基礎(chǔ)進(jìn)行學(xué)習(xí)的領(lǐng)域的著作開始在職業(yè)發(fā)避孕藥、團(tuán)隊工作體系、創(chuàng)造性以及包括所有關(guān)于成人學(xué)習(xí)環(huán)境的理論等方面逐漸擴(kuò)大。Bill Wliilamson曾經(jīng)在德國和中東地區(qū)的很多大學(xué)工作過。他有很多已經(jīng)成人的孩子和可愛的孫兒。

圖書目錄

前言
作者及其貢獻(xiàn)
單詞縮略表
鳴謝
引言
  經(jīng)驗(yàn)、理論與實(shí)踐
  作為社會過程的學(xué)習(xí)
  本書的結(jié)構(gòu)
  最后……
第一部分  一幅巨圖
  第一章  知識經(jīng)濟(jì)
    知識經(jīng)濟(jì)
    處于變化中的管理環(huán)境
    政府的作用
    學(xué)習(xí)是一種社會活動
  第二章  戰(zhàn)略、能力、知識成果及公司培訓(xùn)
    社會科學(xué)假定
    過去、現(xiàn)在和將來
    競爭性的環(huán)境
    公司培訓(xùn)機(jī)制
    概括與結(jié)論
  對第一部分的評論
第二部分  通過學(xué)習(xí)形成專業(yè)知識——不論組織還是個人
  第三章  專業(yè)知識的本質(zhì)
    關(guān)于專業(yè)知識的經(jīng)濟(jì)
    專業(yè)知識的實(shí)質(zhì)
    專業(yè)知識與能力
    專業(yè)知識與價值
  第四章  關(guān)于問題解決、定位知識的主要論述
    理性的方式
    社會的主要形式
    對行動的深思和反醒
  第五章  新知識的產(chǎn)生
    引言
    背景
    輔導(dǎo)
    定位學(xué)習(xí)
    工作中的復(fù)雜性和為提高知識成果而學(xué)習(xí)
    結(jié)論
  對第二部分的評論
第三部分  在學(xué)習(xí)中發(fā)展專門技術(shù)
  第六章  創(chuàng)造力
    引言
    有關(guān)創(chuàng)造力的主要觀點(diǎn)
    創(chuàng)造力與改革
  第七章  學(xué)習(xí)的環(huán)境
    學(xué)習(xí)的環(huán)境
    資源的技能
    組織文化
    結(jié)構(gòu)性反思
    學(xué)習(xí)和發(fā)展的環(huán)境
  第八章  溝通知識
第四部分  實(shí)現(xiàn)變革
  第九章  完成變革
  對本書的評論
后記
參考書目

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