[美] Bruce Tulgan（布魯斯·圖爾甘）…
本書是作者在職場新人領(lǐng)域20多年調(diào)查研究的結(jié)晶。調(diào)研工作從1993開始，參與人…
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[美] 戴維·M·利維（David M. Le…
從電子郵件到智能手機(jī)，從社交媒體到搜索引擎，信息技術(shù)已經(jīng)改變了我們學(xué)習(xí)、…
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泉正人 著
超級(jí)整理術(shù)是一種不依靠卓越的才能和堅(jiān)強(qiáng)的意志力，不依靠高學(xué)歷，不依靠超強(qiáng)…
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[美] Lois P. Frankel（洛伊斯·P.弗蘭…
受到國際認(rèn)可的執(zhí)行教練洛伊絲？p.弗蘭克爾博士經(jīng)過三十年的觀察和研究，為我…
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[美] Carson Tate（卡森.泰特） 著；譚勇，…
本書圍繞如何讓工作輕松起來展開敘述，創(chuàng)新了目標(biāo)設(shè)定、計(jì)劃制訂和文件管理等…
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[美] 丹尼爾·馬科維茨（Daniel Marko…
在每天的工作中，你是否感覺自己效率低下，總是被太多瑣事纏身，忙碌了一天卻…
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[美] Pierce Johnson Howard（皮爾斯·…
職場大五在大五人格的基礎(chǔ)上，根據(jù)職場特點(diǎn)進(jìn)行了優(yōu)化，形成了適用于職場人才…
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[美] Edgar H. Schein（埃德加·H…
埃德加·H·沙因教授是麻省理工學(xué)院斯隆管理學(xué)院的人力…
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康建 著
本書更多地從員工的角度出發(fā)，具有深厚的人文關(guān)懷，是提升企業(yè)凝聚力、建立企…
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