論我國(guó)非公有制企業(yè)勞資利益失衡及其矯正

定　價(jià)：￥35.00

作　者：	周葉婷著
出版社：	武漢大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	管理戰(zhàn)略管理

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ISBN：	9787307199170	出版時(shí)間：	2018-01-01	包裝：	平裝
開本：	16	頁(yè)數(shù)：	166	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本書是一本關(guān)于我國(guó)非公有制企業(yè)勞資利益失衡及其法律矯正方面的論著。全書共分五章，主要內(nèi)容涉及馬克思勞資關(guān)系理論、我國(guó)非公有制企業(yè)勞資利益失衡的表現(xiàn)形式、我國(guó)非公有制企業(yè)勞資利益失衡的法律原因分析、矯正我國(guó)非公有制企業(yè)勞資利益失衡的法律價(jià)值、矯正我國(guó)非公有制企業(yè)勞資利益失衡的法律制度設(shè)想……

作者簡(jiǎn)介

　　周葉婷，法學(xué)博士，武漢市委黨校教師，主要研究領(lǐng)域?yàn)轳R克思主義法治思想、勞動(dòng)關(guān)系理論與實(shí)踐、黨的制度建設(shè)等。近幾年，主編教材1部，參編著作2部，在《學(xué)習(xí)與實(shí)踐》、《法學(xué)雜志》等刊物公開發(fā)表論文十余篇。