蘋果激勵(lì)

定　價(jià)：￥48.00

作　者：	萬小勝著
出版社：	企業(yè)管理出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787516418055	出版時(shí)間：	2018-12-01	包裝：	精裝
開本：	32	頁數(shù)：	300	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　身處職場(chǎng)，如何在瞬息萬變的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持活力并持續(xù)成長呢？《蘋果激勵(lì)》或許能給出漂亮的答案，它將激活你隱藏在內(nèi)心深處的動(dòng)機(jī)，重塑事業(yè)目標(biāo)——為“現(xiàn)實(shí)的我”成為“理想的我”而不懈努力。本書匯整了國內(nèi)外主流激勵(lì)大師的智慧結(jié)晶，從管理學(xué)、心理學(xué)、人體神經(jīng)學(xué)、環(huán)境、制度等不同角度暢談激勵(lì)，以個(gè)人、團(tuán)隊(duì)、長效激勵(lì)三個(gè)層次步步深入，全面為讀者提供個(gè)人和組織保持活力和持續(xù)成長的方法。這是一本推動(dòng)個(gè)人職業(yè)成長，提升管理領(lǐng)導(dǎo)能力的重要工具書。

作者簡(jiǎn)介

　　萬小勝，北京新智囊咨詢公司資深培訓(xùn)顧問、講師，擁有15年企業(yè)培訓(xùn)咨詢服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。擅長領(lǐng)域：個(gè)人、團(tuán)隊(duì)、組織激勵(lì)，組織領(lǐng)導(dǎo)力提升，學(xué)習(xí)方案設(shè)計(jì)，科技型創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)。關(guān)注領(lǐng)域：認(rèn)知與行為，組織協(xié)作及發(fā)展，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)。撰寫過營銷團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)曲線實(shí)踐案例、管理中的學(xué)徒制、激勵(lì)從己開始、革新之道等方面的文章。服務(wù)過的客戶：阿里巴巴、國旅集團(tuán)、萬科企業(yè)、京東集團(tuán)、百度科技等500強(qiáng)及各行業(yè)標(biāo)桿公司、創(chuàng)業(yè)型科技公司。

圖書目錄

序言

前言

激勵(lì)的開端

上篇激勵(lì)的基礎(chǔ)

第一章速通管理學(xué)中的激勵(lì)
激勵(lì)的信號(hào)源
胡蘿卜加大棒的專業(yè)表述是什么
解密馬斯洛需求層次激勵(lì)
一源多流的激勵(lì)模式
自我效能
感受心流體驗(yàn)

第二章藏匿在你身體的“激勵(lì)魔水”
體內(nèi)的“激勵(lì)快遞員”
大腦里的“獎(jiǎng)賞中心”

第三章心理學(xué)中的激勵(lì)奧秘
心理學(xué)中的激勵(lì)
跟著感覺走的激勵(lì)行為
群體正能量

第四章奇妙的環(huán)境激勵(lì)
環(huán)境與人
自然的激勵(lì)
藝術(shù)與身邊環(huán)境激勵(lì)
人文環(huán)境
尋找新環(huán)境永不止步

第五章制度激發(fā)干勁
制度的力量
資源獲得與分配

第六章激勵(lì)小集結(jié)

下篇激勵(lì)的實(shí)踐

第七章自我激勵(lì)
激勵(lì)從自己開始
管理者自我激勵(lì)的故事
使命和目標(biāo)
身心健康
下定決心
獎(jiǎng)勵(lì)自己

第八章團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
點(diǎn)燃思考的引擎
統(tǒng)一思想，融入團(tuán)隊(duì)
帶頭影響團(tuán)隊(duì)
化解合理化解釋
關(guān)注與認(rèn)可
團(tuán)隊(duì)成就夢(mèng)想

第九章長效激勵(lì)
企業(yè)基業(yè)長青的秘密
激勵(lì)之源在制度

出發(fā) 語