為什么股權激勵只在短時間內有效? 為什么員工越來越多,也越來越難管? 為什么企業(yè)業(yè)績在增加,利潤卻在減少? 為什么企業(yè)缺乏人才,發(fā)展陷入瓶頸? 為什么只有老板關注利潤,員工卻關注朝九晚五? 為什么同樣的訂單,同行做的又快又好,而自己的企業(yè)卻做不了? …… 以上問題均可在《阿米巴合伙制》一書中得到完美解答! 帥超老師帶領和道和集團團隊,通過十余年的精心學習研討,從對數萬企業(yè)家的咨詢培訓經歷中進行了系統(tǒng)的總結和整理。希望從阿米巴經營的角度入手,讓企業(yè)員工共同注入經營思維,從管理意識轉變?yōu)榻洜I意識,從官僚體制轉型為市場體制,從混沌經營轉變?yōu)榱炕洜I,從微薄利潤轉變?yōu)槌掷m(xù)盈利。 本書將阿米巴經營的理念與中國企業(yè)的實際情況有機融合,手把手教會企業(yè)如何運用阿米巴經營理念管理企業(yè)。并希望以此助力企業(yè)發(fā)展,使企業(yè)管理能力得到提升,并進一步促進企業(yè)的繁榮與壯大。