人力資源藍(lán)皮書(shū)：中國(guó)人力資源發(fā)展報(bào)告（2018）

定　價(jià)：￥98.00

作　者：	余興安
出版社：	社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787520136433	出版時(shí)間：	2018-12-01	包裝：
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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《中國(guó)人力資源發(fā)展報(bào)告2018》由總報(bào)告和若干專(zhuān)題篇構(gòu)成，主要包括：人力資源發(fā)展?fàn)顩r、人才工作推進(jìn)、中國(guó)公共人力資源開(kāi)發(fā)與管理、就業(yè)與創(chuàng)業(yè)發(fā)展、收入分配制度改革、社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展、人力資源服務(wù)市場(chǎng)發(fā)展、行業(yè)人力資源發(fā)展、法制建設(shè)以及和諧勞動(dòng)關(guān)系構(gòu)建等方面。總報(bào)告和各專(zhuān)題報(bào)告的主要內(nèi)容一般涵蓋現(xiàn)實(shí)狀況、政策走向、發(fā)展趨勢(shì)、問(wèn)題分析和政策建議等。

作者簡(jiǎn)介

　　余興安中國(guó)人事科學(xué)研究院院長(zhǎng)、研究員。歷任中國(guó)人事科學(xué)研究院研究室主任、人事部人才流動(dòng)開(kāi)發(fā)司副司長(zhǎng)、人力資源社會(huì)保障部人力資源市場(chǎng)司副司長(zhǎng)、山東省日照市副市長(zhǎng)，兼任國(guó)際行政科學(xué)學(xué)會(huì)副主席、中國(guó)人才研究會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)等。主要從事行政管理體制改革、人事制度改革與人才資源開(kāi)發(fā)等研究。李志更中國(guó)人事科學(xué)研究院副院長(zhǎng)、研究員。曾任中國(guó)人事科學(xué)研究院電子政務(wù)與績(jī)效管理研究室主任、就業(yè)創(chuàng)業(yè)與政策評(píng)價(jià)研究室主任，中國(guó)人才研究會(huì)理事，長(zhǎng)期從事就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人才發(fā)展、人事管理、公共政策評(píng)價(jià)等方面的研究。

圖書(shū)目錄

Ⅰ　總報(bào)告
1　2017年中國(guó)人力資源狀況及事業(yè)發(fā)展【余興安　李志更　劉　洋　王　梅】／001
　　一　人力資源基本狀況／002
　　二　人才工作推進(jìn)情況／003
　　三　公共部門(mén)人事制度改革與發(fā)展／010
　　四　就業(yè)創(chuàng)業(yè)狀況及工作進(jìn)展／013
　　五　工資收入分配狀況及工作進(jìn)展／017
　　六　社會(huì)保險(xiǎn)狀況和工作進(jìn)展／021
　　七　勞動(dòng)關(guān)系狀況與工作進(jìn)展／024
　　八　人力資源服務(wù)業(yè)狀況與工作進(jìn)展／027
　　九　新時(shí)代人力資源發(fā)展的挑戰(zhàn)與任務(wù)／029

Ⅱ　人力資源狀況篇
2　我國(guó)人力資源基本狀況【李學(xué)明】／034
3　我國(guó)科技人才發(fā)展現(xiàn)狀與改革進(jìn)展【李　兵　左曉利　李　普】／056
4　我國(guó)衛(wèi)生人才發(fā)展現(xiàn)狀與進(jìn)展（2013～2017年）【張光鵬　陳紅藝】／069
5　我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才發(fā)展?fàn)顩r【馮　凌】／085
6　城鎮(zhèn)勞動(dòng)者科學(xué)素質(zhì)與技能狀況【黃　梅　謝　晶　孫一平】／097

Ⅲ　人才工作篇
7　我國(guó)海外人才引進(jìn)工作發(fā)展?fàn)顩r【范青青　孫　銳　馮　凌】／112
8　深化職稱(chēng)制度改革：實(shí)踐與發(fā)展趨勢(shì)【孫一平】／126
9　職業(yè)資格制度改革狀況（2017～2018）【謝　晶　黃　梅】／137
10　人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)行政執(zhí)法現(xiàn)狀與展望【徐　維】／147

Ⅳ　公共部門(mén)人事管理篇
11　十八大以來(lái)我國(guó)公務(wù)員管理實(shí)踐與探索【劉軍儀】／161
12　行政執(zhí)法職責(zé)分布與行政執(zhí)法類(lèi)公務(wù)員職位設(shè)置展望【苗月霞　李學(xué)明】／172
13　事業(yè)單位人事制度改革進(jìn)展與展望【丁晶晶】／185
14　國(guó)企人事制度改革進(jìn)一步深化【佟亞麗】／197

Ⅴ　就業(yè)創(chuàng)業(yè)與勞動(dòng)關(guān)系篇
15　2017年我國(guó)就業(yè)狀況【奉　瑩】／209
16　平臺(tái)經(jīng)濟(jì)下就業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展【曹　佳】／226
17　我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系治理新進(jìn)展——2017年綜述【肖鵬燕】／236

Ⅵ　社會(huì)保障和薪酬篇
18　2017年我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展?fàn)顩r【王　梅】／252
19　我國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革進(jìn)展及發(fā)展趨勢(shì)【趙欣彤】／265
20　2015～2017年求職市場(chǎng)薪酬變化狀況【周　培】／276

Ⅶ　人力資源服務(wù)業(yè)篇
21　我國(guó)人力資源服務(wù)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀分析【王曉輝　田永坡】／286
22　人才公共服務(wù)體系建設(shè)現(xiàn)狀與發(fā)展【人才公共服務(wù)課題組】／298
23　人力資源培訓(xùn)服務(wù)現(xiàn)狀與發(fā)展【葛　婧】／307
24　2017年人力資源服務(wù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)查分析【林　彤】／321

Abstract／334
Contents／336