第三章 如何做好細(xì)節(jié)

一、簡單不等于容易(2)

細(xì)節(jié)決定成?、?/a> 作者:汪中求


   每6寸釘一個(gè)釘子,就不可以在6寸半或7寸處釘釘子;

   洋樓里的一個(gè)死角,按程序要花20元的油漆,就不可以偷工減料;

   釘石膏板要把施工者的名字寫在板頭上;

   接待室規(guī)定天晴開哪幾盞燈、下雨又加開哪幾盞燈,必須嚴(yán)格執(zhí)行,接待參觀的樣板房,規(guī)定范圍內(nèi)的燈、音樂唱機(jī)和電視必須打開;

   小區(qū)的綠化有蟲害,必須弄清楚食葉類和食汁類不同類別的害蟲,前者用“敵殺死”,后者用“綠葉通”。

  在德勝,做事情不允許“基本上理解”、“大概這么做”。

  2004年美國的一期《經(jīng)濟(jì)學(xué)》周報(bào)報(bào)道德勝,“作為德勝員工,都會拿到一份86頁的手冊,手冊里包括公司的規(guī)章制度,從工作安全到個(gè)人衛(wèi)生等等”。“公司強(qiáng)迫員工在三個(gè)月內(nèi)改變他們的個(gè)人習(xí)慣,然后才培訓(xùn)他們成為專業(yè)產(chǎn)業(yè)工人”。

  我有幸讀到這本小冊子,上面對員工勤洗澡(爭取每天一次)、刷牙(每天至少一次)、理發(fā)(每月至少一次)等的規(guī)定都是非常具體的,與一些企業(yè)管理文件中的“堅(jiān)決貫徹執(zhí)行路線、方針、政策”之類的不可操作的條款是截然不同的。

  這本小冊子上關(guān)于“不得接受客戶的禮品及招待”一款,作出了以下的詳細(xì)說明:不得接受20支煙以上或100克酒以上的禮品,禁止20元以上的工作餐。至于幾乎所有企業(yè)都給予優(yōu)先關(guān)注的《財(cái)務(wù)報(bào)銷制度》,該手冊則對“因公費(fèi)用”、“因私費(fèi)用”、“可列入報(bào)銷的因私費(fèi)用”、“很難界定的因公費(fèi)用”等一一作出詳細(xì)解釋。

  面對這樣一家公司,作為聶圣哲先生的同鄉(xiāng)某雜志負(fù)責(zé)人汪鵬生先生發(fā)出如此感慨:“作為一家出版社的社長,我也在摸索管理經(jīng)驗(yàn)。德勝的管理使我思路大開,許多過去不清楚、不明白的地方都因之迎刃而解了?!备星迦A大學(xué)經(jīng)管學(xué)院副教授、中國人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士宋學(xué)亮先生發(fā)出感慨:“我如果年輕二十歲,我會以能到這家公司當(dāng)清潔工為榮。”

  正如我在以前的書上、演講中經(jīng)常提到的話說:“細(xì)節(jié)源于態(tài)度?!钡聞俟竟芾砟苋绱岁P(guān)注細(xì)節(jié)也是由其企業(yè)文化內(nèi)涵決定的。德勝公司的企業(yè)文化核心是:誠實(shí)、勤勞、有愛心、不走捷徑。德勝的高層深信:“制度只能對君子有效,對于小人,任何優(yōu)良制度的威力都將大打折扣,或者是無效的?!钡聞俟竞粲跞藗冏鲆粋€(gè)合格的員工,應(yīng)努力使自己變成君子。

  同時(shí),德勝公司也首先以君子示人。比如:

   不實(shí)行打卡制;

   可以隨時(shí)調(diào)休;

   可以請長假去另外的公司闖蕩,最長可達(dá)3年,保留工職和工齡;

   對于試用期的職工作出特別提示——您正從一個(gè)農(nóng)民轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻a(chǎn)業(yè)化工人,但轉(zhuǎn)變的過程是痛苦的;

   費(fèi)用報(bào)銷不必經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審批,簽上自己的名字即可,涉及證人的需加上證人的簽字;

   公司不能接受員工因辦公事而自己墊錢(支付)的事情發(fā)生;

   工人發(fā)現(xiàn)勞保用品、勞保設(shè)備欠缺或質(zhì)量太差無法使用,可以拒絕工作,此間仍享受正常的上班待遇;

   帶病工作不僅不受表揚(yáng),而且可能受到相應(yīng)處罰;

   公司不認(rèn)同職工冒著生命危險(xiǎn)去搶救國家財(cái)產(chǎn)、集體和他人財(cái)產(chǎn)的價(jià)值觀,奉行“生命第一”的原則;

   公司對包括執(zhí)行長在內(nèi)的施工現(xiàn)場工作人員實(shí)行強(qiáng)制休息法,強(qiáng)制休息期間享受休息補(bǔ)助,但不允許逛街或娛樂。

  在德勝考察過程中,有三種類似于宣誓、申明之類的做法,使我深受啟發(fā)并進(jìn)一步理解了文化與制度的關(guān)系:

 ?。?)所有的員工都能夠并且必須領(lǐng)取一本《德勝公司員工讀本》,此手冊的封二有一段話:“我將認(rèn)真閱讀這本手冊內(nèi)容,努力使自己成為德勝公司的合格員工,靠近君子,遠(yuǎn)離小人?!毕路揭髦睾炆献约旱男彰?/p>


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