2005年11月11日,96歲高齡的管理大師靜靜地走了,但他留給人類的管理思想和智慧思考還活著!您手中這本沉甸甸的《管理:使命、責(zé)任、實(shí)務(wù)》就是其中的代表。在這個(gè)知識(shí)爆炸和更新劇烈的時(shí)代,該書雖已經(jīng)三十多歲了,但這本第一次系統(tǒng)闡述管理的、帶有手冊(cè)特點(diǎn)的著作仍然充滿了活力,例如我們今天每日必須面對(duì)的知識(shí)工作者的管理問題就是在這本巨著中提出的,并預(yù)見了衡量和提高知識(shí)工作的生產(chǎn)率是當(dāng)代管理面臨的重大挑戰(zhàn),盡管其預(yù)測(cè)基礎(chǔ)不是那么堅(jiān)實(shí),但面對(duì)今日的現(xiàn)實(shí)又有誰能懷疑其偉大的遠(yuǎn)見卓識(shí)呢!可以說,20世紀(jì)70年代是德魯克將眾多管理思想以及自己相關(guān)思想進(jìn)行整合以打造新的管理學(xué)的時(shí)代,該書就是此時(shí)期的代表著作。
關(guān)于德魯克,坦率地說,凡熟悉管理的人幾乎都耳熟能詳;關(guān)于大師的著作,我們介紹得再好也不如大師自己的表述。真正對(duì)書中知識(shí)的領(lǐng)悟需要讀者親自與大師對(duì)話和交流,但就我個(gè)人體會(huì)而言,除了大師的思想結(jié)晶,我們更應(yīng)該關(guān)注和學(xué)習(xí)的是大師的人品、思想境界、處世態(tài)度,特別是大師的觀察世界的視角和思維方式。他務(wù)實(shí),不愛大師的封號(hào)、不愛排場(chǎng)、不享受特權(quán)、不愛金錢;他勤奮,真正做到了中國(guó)人常說的:天行健,君子自強(qiáng)不息;他慈善,將個(gè)人絕大部分財(cái)富捐贈(zèng)與社會(huì);他智慧,世界無數(shù)人、企業(yè)、組織、政府部門因他而變得不平凡或更偉大。他的人品和處世態(tài)度為我們樹立了人生榜樣;他思考和研究管理的方式給我們提供了良好的學(xué)習(xí)管理之道!
我們知道,德魯克是一位咨詢大師和管理思想大師,被世人尊稱為“現(xiàn)代管理學(xué)之父”,“大師中的大師”。然而在我看來,其偉大倒不是他涉獵甚廣的知識(shí)、博學(xué)多聞的獨(dú)到見解,而是其面對(duì)現(xiàn)實(shí)、關(guān)注實(shí)踐、不拘一格、大膽思想的理念、態(tài)度和思維方式,而這正暗合了管理的基本特征和真諦,也是我們閱讀管理著作及學(xué)習(xí)和踐行管理的基本路線。
真正的管理涉及四個(gè)方面:哲學(xué)(智慧)、知識(shí)(科學(xué))、藝術(shù)(技巧)和經(jīng)驗(yàn)(實(shí)務(wù))。其中的知識(shí)又分為三類:與環(huán)境無關(guān)的普適知識(shí)(Context-free knowledge)、與環(huán)境有關(guān)的知識(shí)(Context-bounded knowledge)、特定環(huán)境下的知識(shí)(Context-specific knowledge)。科學(xué)概括了管理活動(dòng)的一般規(guī)律,通過總結(jié)和提煉,將其中帶有規(guī)律性的東西上升為知識(shí),而這些知識(shí)通過學(xué)習(xí)可以掌握,所以管理的科學(xué)知識(shí)可以傳遞、流動(dòng)和學(xué)習(xí)。但由于管理的大部分知識(shí)與環(huán)境和對(duì)象或管理情景(Management Context)有關(guān),學(xué)習(xí)和應(yīng)用時(shí)一定要關(guān)注與管理情景的適應(yīng)性,不能簡(jiǎn)單拷貝和套用;藝術(shù)則體現(xiàn)了管理中的個(gè)性特點(diǎn),也即面對(duì)同樣的問題和環(huán)境,不同領(lǐng)導(dǎo)者和管理者可以作出不同反應(yīng),且這些反應(yīng)往往沒有對(duì)錯(cuò)之分,只有適應(yīng)與否,適應(yīng)、協(xié)調(diào)者成功,反之則受挫或失敗。藝術(shù)很難顯性化,所以無法簡(jiǎn)單學(xué)習(xí),常常需要感悟和體味;而實(shí)務(wù)、手藝需要操練才能習(xí)得,強(qiáng)調(diào)的是管理的實(shí)踐性,管理者必須親臨實(shí)際才能體驗(yàn)到管理知識(shí)的運(yùn)用技巧和感悟管理的真諦、享受管理知識(shí)和藝術(shù)融合的快樂;而管理智慧依賴于哲學(xué)和思想理念上的升華,即管理的哲學(xué)在思、在凝練和聚合。所以,管理的知識(shí)在學(xué),管理的藝術(shù)在琢磨、感悟,管理的經(jīng)驗(yàn)在操練,而管理哲學(xué)在思想和升華,但思想的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí)、感悟和操練。
可以說,德魯克的一生就是管理思想的一生,但其思想的動(dòng)力之源是實(shí)踐,其偉大成就來自于其面對(duì)實(shí)踐和現(xiàn)實(shí)的不斷觀察,深入企業(yè)實(shí)際的廣泛操練和深刻感悟,以及奠基于其上的科學(xué)思考和智慧提升!
德魯克精辟地認(rèn)識(shí)到:“管理是一種實(shí)踐,其本質(zhì)不在于‘知’而在于‘行’;其驗(yàn)證不在于邏輯,而在于成果;其唯一權(quán)威就是成就。”他還深深地感悟到:“智力、想象力及知識(shí),都是我們重要的資源。但是,資源本身所能達(dá)成的是有限的,唯有‘有效性’才能將這些資源轉(zhuǎn)化為成果。”而“有效性”實(shí)際上是管理各個(gè)方面的智慧綜合和理性提升!
用心讀讀這本雖然有一定年紀(jì)但仍然基本、充滿智慧的書,用大師之道,感悟管理的真諦,展現(xiàn)管理的“有效性”,演繹精彩事業(yè)和人生!
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