銷售新人10大軍規(guī)
前言
現(xiàn)在的時代不缺產(chǎn)品,而是缺少市場。要生產(chǎn)市場需要的產(chǎn)品,要把市場需要的產(chǎn)品推銷出去,就需要市場營銷。準(zhǔn)確地說,銷售的過程就是一個把“產(chǎn)品”變?yōu)椤吧唐贰钡倪^程。銷售是營銷的核心部分,如果沒有銷售,產(chǎn)品變?yōu)樯唐肪蜎]有希望,企業(yè)也沒有希望實(shí)現(xiàn)贏利,所以說銷售是世界上最偉大的職業(yè)之一。
銷售雖然沒有直接創(chuàng)造出價值,但是形形色色的產(chǎn)品只有通過銷售,其價值才能體現(xiàn)出來。在市場經(jīng)濟(jì)里,誰最接近市場,誰最有發(fā)言權(quán)、誰最能在市場中叱咤風(fēng)云?是銷售員。銷售員是任何一個靠市場生存的企業(yè)中最重要的尖兵力量。
作為一名企業(yè)新進(jìn)的銷售員,如何衡量自身的價值和應(yīng)該持有的價值觀念,是關(guān)系到銷售員自身職業(yè)生涯的十分關(guān)鍵的因素!如果一個銷售員學(xué)會了做銷售,那就等于學(xué)會了做生意。
每個人都渴望成功,作為一個企業(yè)新進(jìn)的銷售員,如何能在短時間內(nèi)成為一名優(yōu)秀的銷售員呢?成功的銷售員需要一定的素質(zhì)。這種素質(zhì),有的是先天具有的,但更多來源于后天的學(xué)習(xí)和努力。那么,一個成功的銷售員應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)呢?本書會告訴你答案。
如果你正準(zhǔn)備從事銷售工作,請翻開本書;如果你是一名在職的銷售員,也請翻開本書。本書共分為10章,從各個角度全面分析了一個企業(yè)新進(jìn)的銷售員應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)和能力,怎樣才能得到企業(yè)和社會的認(rèn)可從而達(dá)到事業(yè)的巔峰。
第一條軍規(guī)
請記?。耗氵M(jìn)入的是一家講求實(shí)效的企業(yè),請用你的業(yè)績說話
我們每個銷售人員應(yīng)該捫心自問:企業(yè)衡量一個銷售人員的價值標(biāo)準(zhǔn)到底是什么?
銷售員的價值體現(xiàn)不是孤芳自賞、自我陶醉,而是用企業(yè)和社會的標(biāo)準(zhǔn)來評判——你為企業(yè)和社會做了什么。請用你的業(yè)績說話。我們需要太多忠誠于公司文化價值、態(tài)度端正、勤勤懇懇的銷售人員,但這是基礎(chǔ)、是平臺,這絕對不是企業(yè)最終要求的結(jié)果,我們更需要你的發(fā)展和貢獻(xiàn)。任何企業(yè)都不缺乏價值觀強(qiáng)、盡心盡力的銷售人員,這種銷售人員叫做事倍功無。企業(yè)需要的是真正的事半功倍的人,能有效利用企業(yè)提供的資源突破銷售任務(wù)的人。態(tài)度是基礎(chǔ),我們需要它,但它不是唯一的評判標(biāo)準(zhǔn)。
沒有業(yè)績的態(tài)度是無效的態(tài),企業(yè)要的是業(yè)績,符合企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的、健康的業(yè)績。銷售員貢獻(xiàn)客戶,貢獻(xiàn)企業(yè),方能回報自己。
銷售組織如同國家,一個銷售員的話語權(quán),取決于他的業(yè)績能力及對企業(yè)貢獻(xiàn)的大小;一個國家在世界上的話語權(quán),取決于它的綜合實(shí)力。
中國在1971年重返聯(lián)合國;
中國在1984年洛杉磯奧運(yùn)會上奪得第一枚金牌;
中國在2001年獲得奧運(yùn)會舉辦權(quán);
中國在2001年加入了世貿(mào)組織;
中國在2008年奧運(yùn)會金牌總數(shù)第一。
這無疑證明一個國家只有強(qiáng)大了、有實(shí)力了,說話才有分量。
請用你的業(yè)績說話,你別無選擇!
柳傳志說:拿業(yè)績說話就要勇于在老板面前底氣十足地提出你對公司發(fā)展的建議,客觀坦率地匯報你的業(yè)績,使你和老板形成互動,使消息得以互融,對公司、對個人都有很好的促進(jìn)作用。
前言
現(xiàn)在的時代不缺產(chǎn)品,而是缺少市場。要生產(chǎn)市場需要的產(chǎn)品,要把市場需要的產(chǎn)品推銷出去,就需要市場營銷。準(zhǔn)確地說,銷售的過程就是一個把“產(chǎn)品”變?yōu)椤吧唐贰钡倪^程。銷售是營銷的核心部分,如果沒有銷售,產(chǎn)品變?yōu)樯唐肪蜎]有希望,企業(yè)也沒有希望實(shí)現(xiàn)贏利,所以說銷售是世界上最偉大的職業(yè)之一。
銷售雖然沒有直接創(chuàng)造出價值,但是形形色色的產(chǎn)品只有通過銷售,其價值才能體現(xiàn)出來。在市場經(jīng)濟(jì)里,誰最接近市場,誰最有發(fā)言權(quán)、誰最能在市場中叱咤風(fēng)云?是銷售員。銷售員是任何一個靠市場生存的企業(yè)中最重要的尖兵力量。
作為一名企業(yè)新進(jìn)的銷售員,如何衡量自身的價值和應(yīng)該持有的價值觀念,是關(guān)系到銷售員自身職業(yè)生涯的十分關(guān)鍵的因素!如果一個銷售員學(xué)會了做銷售,那就等于學(xué)會了做生意。
每個人都渴望成功,作為一個企業(yè)新進(jìn)的銷售員,如何能在短時間內(nèi)成為一名優(yōu)秀的銷售員呢?成功的銷售員需要一定的素質(zhì)。這種素質(zhì),有的是先天具有的,但更多來源于后天的學(xué)習(xí)和努力。那么,一個成功的銷售員應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)呢?本書會告訴你答案。
如果你正準(zhǔn)備從事銷售工作,請翻開本書;如果你是一名在職的銷售員,也請翻開本書。本書共分為10章,從各個角度全面分析了一個企業(yè)新進(jìn)的銷售員應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)和能力,怎樣才能得到企業(yè)和社會的認(rèn)可從而達(dá)到事業(yè)的巔峰。
第一條軍規(guī)
請記?。耗氵M(jìn)入的是一家講求實(shí)效的企業(yè),請用你的業(yè)績說話
我們每個銷售人員應(yīng)該捫心自問:企業(yè)衡量一個銷售人員的價值標(biāo)準(zhǔn)到底是什么?
銷售員的價值體現(xiàn)不是孤芳自賞、自我陶醉,而是用企業(yè)和社會的標(biāo)準(zhǔn)來評判——你為企業(yè)和社會做了什么。請用你的業(yè)績說話。我們需要太多忠誠于公司文化價值、態(tài)度端正、勤勤懇懇的銷售人員,但這是基礎(chǔ)、是平臺,這絕對不是企業(yè)最終要求的結(jié)果,我們更需要你的發(fā)展和貢獻(xiàn)。任何企業(yè)都不缺乏價值觀強(qiáng)、盡心盡力的銷售人員,這種銷售人員叫做事倍功無。企業(yè)需要的是真正的事半功倍的人,能有效利用企業(yè)提供的資源突破銷售任務(wù)的人。態(tài)度是基礎(chǔ),我們需要它,但它不是唯一的評判標(biāo)準(zhǔn)。
沒有業(yè)績的態(tài)度是無效的態(tài),企業(yè)要的是業(yè)績,符合企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的、健康的業(yè)績。銷售員貢獻(xiàn)客戶,貢獻(xiàn)企業(yè),方能回報自己。
銷售組織如同國家,一個銷售員的話語權(quán),取決于他的業(yè)績能力及對企業(yè)貢獻(xiàn)的大小;一個國家在世界上的話語權(quán),取決于它的綜合實(shí)力。
中國在1971年重返聯(lián)合國;
中國在1984年洛杉磯奧運(yùn)會上奪得第一枚金牌;
中國在2001年獲得奧運(yùn)會舉辦權(quán);
中國在2001年加入了世貿(mào)組織;
中國在2008年奧運(yùn)會金牌總數(shù)第一。
這無疑證明一個國家只有強(qiáng)大了、有實(shí)力了,說話才有分量。
請用你的業(yè)績說話,你別無選擇!
柳傳志說:拿業(yè)績說話就要勇于在老板面前底氣十足地提出你對公司發(fā)展的建議,客觀坦率地匯報你的業(yè)績,使你和老板形成互動,使消息得以互融,對公司、對個人都有很好的促進(jìn)作用。