俄國(guó)文學(xué)家屠格涅夫說(shuō):“先相信你自己，然后別人才會(huì)相信你?！泵恳粋€(gè)進(jìn)入職場(chǎng)的人，都應(yīng)該記住這句話。不要總是抱怨別人沒(méi)給你表現(xiàn)的機(jī)會(huì)，要問(wèn)自己，你努力爭(zhēng)取了嗎？
　　
　　二戰(zhàn)后，受經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響，日本工人大量失業(yè)。一家食品公司效益大幅下降，瀕臨倒閉。為了度過(guò)難關(guān)，這家擁有近100名員工的公司決定裁員三分之一。三種人進(jìn)入裁員名單:清潔工、司機(jī)和倉(cāng)庫(kù)保管員，這三種人加起來(lái)有30多名。于是經(jīng)理找這些人談話，說(shuō)明了裁員的意圖。
　　
　　清潔工說(shuō):“我們清潔工很重要，假如沒(méi)有人打掃衛(wèi)生，沒(méi)有清潔、健康的工作環(huán)境，你們?cè)趺茨苋硇耐度牍ぷ鳎俊?br>　　
　　司機(jī)說(shuō):“我們司機(jī)很重要，沒(méi)有我們，產(chǎn)品怎么能迅速銷往各地的市場(chǎng)？”
　　
　　倉(cāng)庫(kù)保管員說(shuō):“我們倉(cāng)庫(kù)保管員很重要，戰(zhàn)爭(zhēng)剛過(guò)，社會(huì)秩序很亂，假如沒(méi)有我們，這些食品豈不要被饑餓的流浪漢偷光！”
　　
　　經(jīng)理認(rèn)為他們的話很有道理，通過(guò)再三考慮，公司最后決定不裁員，而是重新制定了管理策略，在其他方面降低成本。經(jīng)理還讓人在公司門口懸掛一塊大匾，上面寫著:“我很重要”。
　　
　　此后，員工們來(lái)上班，首先看到的便是“我很重要”。這句話調(diào)動(dòng)了全體員工的積極性。一年后，公司迅速崛起，成為日本最著名的公司之一。
　　
　　拿破侖·希爾的暢銷書《思考與致富》中有一句話:“凡是人們能夠設(shè)想并堅(jiān)信不移的事，都是可以實(shí)現(xiàn)的?！?br>　　
　　但是，這并不是說(shuō)你可以盲目地自信。你的自信，應(yīng)該建立在一個(gè)牢固的基礎(chǔ)之上，否則就是夜郎自大。你要切實(shí)認(rèn)識(shí)到自己在企業(yè)的地位，不斷提升自己的不可替代性。要做到這一點(diǎn)，首先要明確自身的比較優(yōu)勢(shì)，這需要考慮以下三個(gè)問(wèn)題:
　　
　　一、企業(yè)最需要什么？你要了解企業(yè)的發(fā)展階段和業(yè)務(wù)重點(diǎn)，尤其是對(duì)人才的需求重點(diǎn)。只有把你自己的能力優(yōu)勢(shì)與企業(yè)需求相結(jié)合，才會(huì)有利于企業(yè)的發(fā)展，彰顯個(gè)人的不可替代性。
　　
　　二、公司同事最缺乏什么？你要正確分析企業(yè)員工隊(duì)伍的素質(zhì)與企業(yè)需求之間的差距，假如在某一方面有大量能力很強(qiáng)的員工，甚至超過(guò)了企業(yè)的實(shí)際需求，那么在這方面很難做到不可替代。
　　
　　三、自己最擅長(zhǎng)什么？你要對(duì)自己的強(qiáng)項(xiàng)、弱項(xiàng)都有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，在此基礎(chǔ)上“揚(yáng)長(zhǎng)避短”，成為這一方面的行家里手。比如，如果你的技術(shù)水平很高，就努力成為公司的技術(shù)核心，如果對(duì)管理很在行，就努力成為企業(yè)的管理中堅(jiān)，等等。
　　
　　原惠普總裁、有著全球第一女CEO之稱的卡莉?菲奧莉娜說(shuō)過(guò):“要大膽地夢(mèng)想你的未來(lái)……推動(dòng)人類進(jìn)步的，從來(lái)不是憤世嫉俗者和懷疑者，而是相信凡事皆有可能的人。”在全球的商業(yè)領(lǐng)域里，頂尖管理層素來(lái)是男人當(dāng)?shù)溃欢渲幸膊粫r(shí)出現(xiàn)杰出女性的身影，卡莉?菲奧莉娜就是其中的佼佼者。她用自己在商界拼搏的傳奇經(jīng)歷，告訴全世界的人:“我很重要”。
　　
　　職場(chǎng)經(jīng)典:“像撒切爾夫人一樣的鐵娘子”
　　
　　卡莉·菲奧莉娜1954年9月生于得克薩斯州的奧斯汀，她從小學(xué)習(xí)很勤奮，并且表現(xiàn)出戰(zhàn)勝一切的勇氣。比如，她發(fā)現(xiàn)自己迷上了古典語(yǔ)言，就去啃希臘文的亞里士多德原著?！叭藗兏嬖V我，這件事太難了，你堅(jiān)持不下去的，但我到底還是做到了?！狈茒W莉娜后來(lái)說(shuō)。