這并不是說企業(yè)需要擁戴政府，或者無視其愚蠢和低效（我曾經(jīng)在兩個高層政府部門工作過，其實企業(yè)家也清楚，政府所存在的某些問題企業(yè)未必就能克服），僅僅意味著我們的企業(yè)主管需要像其他發(fā)達國家的主管那樣，認識到政府應(yīng)該在確保某些公共物品的供給方面扮演合法的、責無旁貸的角色。事實上，此類常識目前在美國企業(yè)界還屬于禁忌。我認識一位知名的共和黨億萬富翁，他對醫(yī)療保險的悲哀處境驚駭不已，雖然他可以直言不諱地談?wù)撈渌掝}，但是卻拒絕發(fā)表如下觀點：政府應(yīng)該通過某種單一支付計劃提供基本保險并允許那些希望參與更多保險范圍的人在此基礎(chǔ)上添加私人計劃。俱樂部里的這伙人就是不理解。凱利服務(wù)公司（Kelly.Services）首席執(zhí)行官卡爾·卡姆登提出“自由職業(yè)者”勞動力的想法，使其對美國醫(yī)療保險的愚蠢做法非常敏感，他說：“對于許多CEO來說，對于自由市場原則的盲目忠誠已經(jīng)掩蓋了一個基本事實，即我們的系統(tǒng)已經(jīng)失效，在任何情況下都不會存在醫(yī)療保險的自由市場。”

服務(wù)業(yè)雇員國際工會（Service.Employees.International.Union.，SEIU）主席安迪·斯特恩說，20多年來，雇主們都在催促他“跨入21世紀”。20世紀30年代、40年代、50年代的工會的那些舊觀念已經(jīng)行不通了。斯特恩承認這些CEO的說法是正確的，工會必須進行改革。他說：“現(xiàn)在我對他們說‘走進21世紀吧，以雇主為基礎(chǔ)的醫(yī)療保險和養(yǎng)老金計劃氣數(shù)已盡，你們這些家伙是上一個時代的殘余勢力了’，過去那些說我們是恐龍的人今天也變成了恐龍。”

資本家思想的開放

一旦資本家的思想開放，就什么也不缺了。比如，在醫(yī)療保險問題上，美國企業(yè)一直擔憂政府要發(fā)揮更大的作用必然意味著美國會采取加拿大式的單一支付體系，不過2007年美國經(jīng)濟發(fā)展委員會（Committee.for.Economic.Development）..美國經(jīng)濟發(fā)展委員會，成立于1942年，是由250多名商界和教育界領(lǐng)導(dǎo)所組成的、獨立的無黨派機構(gòu)，致力于當今主要經(jīng)濟和社會問題的政策研究以及政策建議的實施?！g者注...發(fā)布報告提出建立“以市場為基礎(chǔ)的全面保險體系”已經(jīng)破除了這一擔憂。1942年，由包括馬里恩·福爾瑟姆在內(nèi)的一群卓越領(lǐng)導(dǎo)者所創(chuàng)立的美國經(jīng)濟發(fā)展委員會是一個企業(yè)導(dǎo)向型的智庫。