正文

“教父”的黃昏 七(5)

人事總監(jiān) 作者:楊眾長(zhǎng)


過(guò)了將近四十分鐘,小于的情況說(shuō)明寫好了。中途她又不斷地涂涂改改,羅伯特又給了她一張紙抄謄,并讓小于把名字簽上。

拿到了陳述信,羅伯特放入了公文包,示意小于一起前往公司。

走出酒店,小于剛才還發(fā)青的臉,被冷風(fēng)一吹,逐漸變白。她沒(méi)有并行著羅伯特,而是在后面一步的地方,拖著腿跟著。

在酒店的旁邊,有家賣狗肉的餐館,門口有個(gè)狗籠,里面蹲著一只頗大的狗,正耷拉著耳朵,目光呆滯地望著前方。而就在狗籠的前方,正像曬衣服一樣地掛著三四只已經(jīng)被剝了皮的狗,頭朝天懸著,前蹄上還滴答一些血水,在地上滴成了一塊小血坑。

羅伯特掏出了手機(jī),對(duì)著這幅景象,連拍了三張,然后用彩信分別發(fā)給了老婆和謝佳。

拿到了小于的證詞和證據(jù),羅伯特立即跟成都分公司經(jīng)理林靜打了個(gè)電話,讓她立即趕往武漢,準(zhǔn)備進(jìn)行工作交接。

羅伯特就坐在樊萌的座位上,打開(kāi)了電腦,順便處理一些郵件。其間,小于來(lái)來(lái)回回張望了好幾趟,羅伯特瞟到了她,但并不搭理。等手中的郵件處理完了,才讓人把小于叫了進(jìn)來(lái)。

“公司的《員工手冊(cè)》想必你應(yīng)該又看了一遍,在‘嚴(yán)重違紀(jì)’一條就規(guī)定了‘將公司款項(xiàng)以財(cái)務(wù)人員個(gè)人儲(chǔ)蓄方式存入銀行’和‘私設(shè)小金庫(kù)被查實(shí)’,也就是說(shuō),你的行為至少夠得上其中兩條了。根據(jù)嚴(yán)重違紀(jì)的事實(shí),公司可以立即解除你的勞動(dòng)合同!”

頓了一頓,羅伯特又說(shuō):“考慮到你過(guò)去的工作表現(xiàn),以及這次能夠配合公司進(jìn)行調(diào)查,我給你的建議是,立即提出辭職。”

聽(tīng)到這里,小于的眼淚一下子就流出來(lái)了,羅伯特順手把紙巾遞了過(guò)去,小于一下子抽了好幾張出來(lái),繼續(xù)抽搭著。

“你工作也沒(méi)幾年,今后的路還長(zhǎng),這是個(gè)教訓(xùn)。我們也不希望就這件事情給你的將來(lái)帶來(lái)什么影響。畢竟,在斯泰爾斯這樣的大公司工作過(guò),找份新的工作也不是什么難事。一切都還可以重新來(lái)過(guò)。”

“公司能給我個(gè)機(jī)會(huì)嗎?”小于嚶嚶嗡嗡地問(wèn)道。

“你當(dāng)初在做這件事情的時(shí)候,就應(yīng)該知道這樣做的后果。如果公司給你這個(gè)機(jī)會(huì),就等于是對(duì)其他守法員工的不公平?!绷_伯特的話中沒(méi)有絲毫的憐憫。

“那,那,也只有這樣了……有個(gè)小要求可以提嗎?”小于的眼睛明顯的腫了,本來(lái)就圓乎乎的臉,就圓到一塊兒去了。

“說(shuō)吧。”

“如果將來(lái)有其他公司來(lái)做背景調(diào)查,是否可以不提及這件事情?”

“這個(gè)可以考慮。就像我剛才說(shuō)的,我們不希望一件事情毀了你的前程,希望你能吸取教訓(xùn)。另外,你的辭職信必須馬上交給我?!?/p>

有了小于的證言和證據(jù),樊萌當(dāng)天下午回到公司后,毫無(wú)抵抗地承認(rèn)了整個(gè)事情。羅伯特順利地拿到第二份辭職信,輕松地抽了支煙,尋思著明天上午回上海,今天下午正好去向往過(guò)多次的東湖看看。

正在此時(shí),電話鈴聲卻響了,是薪酬福利經(jīng)理杰西卡打來(lái)的:“羅伯特,剛才戴安娜找你,說(shuō)是堪薩斯總部的法務(wù)部和內(nèi)部審計(jì)官要過(guò)來(lái)對(duì)肖兵等人的事情做內(nèi)部審計(jì),讓你準(zhǔn)備下?!甭?tīng)罷,羅伯特的心思就從東湖收了回來(lái):“總部過(guò)來(lái)查?莫非事情還沒(méi)了?”煙剩下的那一半已經(jīng)沒(méi)了滋味。

羅伯特覺(jué)得自己正走在布滿陷阱的路上,稍不慎,就會(huì)掉進(jìn)去。他甚至感到,那些陷阱里面會(huì)突然伸只手出來(lái)把自己拽進(jìn)去。矢石亂飛,自己真的躲得開(kāi)嗎?


上一章目錄下一章

Copyright ? 讀書網(wǎng) ranfinancial.com 2005-2020, All Rights Reserved.
鄂ICP備15019699號(hào) 鄂公網(wǎng)安備 42010302001612號(hào)