所以，當組織部孫副部長征求張興邦對蘭澤國調動的意見時，他很是氣憤，顧不上面前坐著的是誰，質問道：“既然查無實據(jù)，有什么理由調動澤國同志的工作?”

“盡管沒有給他作結論，但有些問題也是說不清楚的。”孫副部長說：“這事在政府機關已造成不可挽回的影響。從愛護干部和有利工作出發(fā)，還是調動一下為好?！?/p>

“即使如此，也不應該將他調到峰形鄉(xiāng)。區(qū)政府辦副主任到鄉(xiāng)里任副鄉(xiāng)長，這樣安排也不合適，再說那里的環(huán)境比較艱苦?！?/p>

張興邦口氣硬邦邦的。孫副部長面色不悅，但考慮到他是資歷較深的區(qū)領導，便沒有與他計較，說：“好吧，我把你的意見提交部務會再復議一次?！?/p>

區(qū)委組織部復議時，大家認為張興邦的意見有一定的道理，決定將蘭澤國改任茶園鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長。這當然只是擺在桌面上的理由。其實，蘭澤國不是孤立的，背后也不僅只張興邦一人。雪峰縣有一班人，涉及部辦委的一些領導，還有區(qū)委常委。如果安排不當，會引起一群人的不滿。這些情況與會者都心中有數(shù)，彼此心照不宣。

張興邦知道后，心情稍微好了些，交代表弟羅竟成：“要多多關照蘭澤國?！?/p>

這事之后，張興邦心里對程鵬的忌恨如野草般蓬勃生長，暗下決心一定要千方百計查清程鵬的艷聞，搞他個聲名狼藉。

27．提拔受挫

蘭澤國的任命通知一下，時青云暗自高興，要唐雅卿去找程鵬，抓住時機提拔自己。

唐雅卿顯得有點不大耐煩，說：“你的官癮怎么這樣大？老是向人家要官做！”

“怎么，想當官錯了嗎？最近一家報紙對‘你想當官嗎？’作過問卷調查，75%以上的干部作了肯定的回答。難道這么多人都錯了？我如果不想當官跑到區(qū)里來干什么？你又為什么給程鵬義務服務？現(xiàn)在和你說幾句話，你倒厭煩起來了，是怎么回事？”

在時青云一連串的追問下，唐雅卿有點招架不住，只好說：“好，好，我去還不行嗎？明天就找他?！?/p>

程鵬當初“沒有職位”那番話，本來是對時青云的托辭，顏面上的話?，F(xiàn)在弄假成真了，感到很為難。但說出去的話，潑出去的水，哪能收得回！在唐雅卿枕邊風的吹拂下，只好硬著頭皮去找石部長。

石林峰雖然知道時青云檢舉蘭澤國抱有個人動機，但對他救自己女兒的義舉一直懷著報恩之心，加之程鵬推薦，迅即派人考察。

考察組改變既往召開座談會的做法，找政府辦七名同志逐個了解。石瑩列舉了時青云工作責任心強，任勞任怨，文字功夫好，虛心好學，團結友善等五大優(yōu)點，說：“時秘書德才兼?zhèn)洌耆梢詣偃螀^(qū)政府辦副主任?！崩钗拿舫址磳B(tài)度：“時青云的才干不可否認，但虛榮心強，好大喜功；再說，調來的時間太短，是不是過一段時間再考慮?！逼渌迦伺c李文敏的意見大同小異。他們隱約聽說時青云舉報蘭澤國以及他老婆與程鵬勾搭的事，還私下對考察組組長說：“時青云這人心術不正，巴結領導，踩著別人的肩膀上?！?/p>

石林峰聽了考察組的匯報后，覺得現(xiàn)在提任時青云不大合適。為不得罪程鵬，親自出馬慎重地逐個征求區(qū)領導的意見。

張興邦堅決反對，講了不少理由，最后歸納說：“小時工作積極，上進心強，也有能力，但政府辦的同志反映他好表現(xiàn)，不擇手段巴結領導，迫不及待往上爬。提拔一個德才兼?zhèn)涞娜?，就能助長這個單位的正氣；提拔一個作風不正的人，就會滋長這個單位的歪風邪氣。他調來的時間太短，還是看一段再說吧。”他的語氣有點警示的意味，石林峰當然聽得出來。