我們這些商業(yè)世界中的管理人員，應(yīng)該具有一種較高的義務(wù)，不僅要按照職業(yè)要求為我們的公司和同事建立起嚴(yán)格的原則，更要維護(hù)、保護(hù)和捍衛(wèi)這些原則。如果我們不這樣去做，或者經(jīng)常沒有及時(shí)去做，那么民眾與社會(huì)將在更大范圍內(nèi)進(jìn)行更激烈的冷嘲熱諷。費(fèi)利克斯·羅哈廷（Felix Rohatyn）比我更擅長去改善這種情形。這位廣受尊重的拉扎德兄弟公司前總裁，幾年前曾在《華爾街日?qǐng)?bào)》上寫道：我是一名美國人，是一名資本家，我相信市場(chǎng)資本主義是人類曾經(jīng)發(fā)明的最好的經(jīng)濟(jì)制度。但它必須公正，必須規(guī)范，必須合乎道義。過去幾年的情況已經(jīng)表明，如果金融資本主義和現(xiàn)代技術(shù)被濫用到赤裸裸的貪婪主義之中，那么市場(chǎng)將會(huì)變得異常。只有資本家可以殺死資本主義，但是我們的社會(huì)體系不能承載我們最近所看到的那種泛濫情況，也不能承載我們今天所看到的更多的金融和社會(huì)分化問題。我們現(xiàn)在看到，在我們的公司和金融市場(chǎng)中，商業(yè)標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)超越了職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，而且前者嚴(yán)重泛濫，后者遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。是的，我們不能也不應(yīng)否認(rèn)，任何企業(yè)的首要要求是獲得利潤。但是，我們可以要求企業(yè)按照合乎道義的職業(yè)精神去開展業(yè)務(wù)。我們要爭(zhēng)取重拾40年前主導(dǎo)這個(gè)國家的職業(yè)價(jià)值觀，這是與我們的社會(huì)利害攸關(guān)的大事。