在有一半學(xué)齡前兒童的父母認為不得不離家工作，大部分是因為經(jīng)濟的原因。在職場上，女性和男性享有同等的權(quán)利，但是我們并沒有解決誰來照看孩子的問題。如果有位愿意照看孩子的祖母或阿姨當(dāng)然很好，或者父母能妥善安排好他們的工作日程，但是很少人有這樣的有利條件。在我童年時，只有有錢人家才有住在家里的“兒童保育員”，有工作的媽媽只能利用“日間托兒所”，那里只提供不太完善的監(jiān)護照料。

我們現(xiàn)在知道有那種高質(zhì)量的日間托兒所——意味著每個老師看護很少的孩子，老師們受過良好的幼兒護理和教育方面的培訓(xùn)——可以相當(dāng)好地代替父母對孩子的關(guān)懷照料，但是我們沒有足夠多的這樣的托兒所。同時，許多孩子，實際上是成千上萬的孩子，在他們重要的身心成長發(fā)育時期，因為得不到很好的照顧而使得他們的情感受到了傷害。這讓父母們產(chǎn)生長期的負疚感和對自己的不滿，因為他們知道孩子得到的關(guān)懷照顧并不是像他們希望的那樣好。