在西點(diǎn)，教員們運(yùn)用科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制，配合正確的訓(xùn)練方法，調(diào)試學(xué)員最佳的心態(tài)，來(lái)完成最富績(jī)效的任務(wù)。這個(gè)時(shí)候，激勵(lì)就變得更加重要了。西點(diǎn)軍人在激勵(lì)機(jī)制的引導(dǎo)和幫助下，為了爭(zhēng)取第一而不斷拼搏，最終完成了一項(xiàng)又一項(xiàng)艱巨的任務(wù)。

所謂員工激勵(lì)，就是說(shuō)公司管理者在員工管理過(guò)程中，采用激勵(lì)的理論和方法，對(duì)員工的各種需要予以不同程度的滿足或限制，以此引起他們心理狀況的變化，達(dá)到激發(fā)動(dòng)機(jī)、引起行為的目的，使員工的每一種內(nèi)在動(dòng)力，都朝著所期望的組織目標(biāo)作出持久努力，再通過(guò)正反兩方面的強(qiáng)化，對(duì)行為加以控制和調(diào)節(jié)。

許多學(xué)員正是在激勵(lì)機(jī)制的引導(dǎo)和幫助下，最終戰(zhàn)勝了自己，贏得了信心，完成了一個(gè)又一個(gè)艱難的任務(wù)，這不能不說(shuō)是激勵(lì)創(chuàng)造的奇跡，是生存激發(fā)了他們的斗志，使他們?cè)陂L(zhǎng)期的選擇中逐漸變成了強(qiáng)者。

人類常常因?yàn)闊o(wú)法得到其個(gè)人之所欲，而惡意破壞其所屬的組織、團(tuán)體、公司。公司并不需要全部員工都成為管理人才，一味將升職作為獎(jiǎng)勵(lì)手段，其結(jié)果一定是弄巧成拙。

美國(guó)前總統(tǒng)吉米·卡特在海軍服役的時(shí)候，曾經(jīng)申請(qǐng)參與核動(dòng)力潛艇計(jì)劃。那時(shí)候負(fù)責(zé)這個(gè)計(jì)劃的是海軍上將海曼·里科弗，他的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)厲以及要求之高在軍中無(wú)人不知。吉米·卡特那時(shí)候必須和這位傳奇色彩濃厚的將軍面談，只要是跟這位將軍面試過(guò)的申請(qǐng)者走出大門，都是滿臉的疑懼，顯然是被嚇壞了。但是要想獲得錄取，就得先過(guò)了海曼·里科弗這一關(guān)。

吉米·卡特回憶說(shuō)，在他和海曼·里科弗上將的談話過(guò)程中，將軍大多讓他自由發(fā)揮，挑他自己比較熟悉的話題談。不過(guò)將軍問(wèn)他的問(wèn)題越來(lái)越難，而且都是吉米·卡特不怎么熟悉的領(lǐng)域。

訪談快要結(jié)束的時(shí)候，將軍問(wèn)他：“你在軍校里頭的成績(jī)?cè)趺礃?？”吉米·卡特非常驕傲地回答說(shuō)：“我在820名的學(xué)員當(dāng)中排名第59?！彼麧M心以為將軍會(huì)對(duì)這樣的成績(jī)表示贊賞，沒(méi)想到將軍卻說(shuō)：“看來(lái)你沒(méi)有全力以赴?！?/p>

吉米·卡特起初回答說(shuō)：“不，我盡了全力?！钡呛髞?lái)他想了想，其實(shí)在盟邦、敵人、武器以及戰(zhàn)略等領(lǐng)域的認(rèn)識(shí)上，他都還有加強(qiáng)的空間，因此后來(lái)他回答說(shuō)：“是，我不是一直都如此全力以赴。”

海曼·里科弗上將盯著吉米·卡特看了一會(huì)兒，然后轉(zhuǎn)身表示訪談結(jié)束，不過(guò)他丟了一個(gè)問(wèn)題給吉米·卡特：“為什么不？”

海曼·里科弗上將是不是太過(guò)嚴(yán)厲了？他對(duì)年輕的海軍軍官是否要求太高？他的期望是否不切實(shí)際呢？吉米·卡特可沒(méi)想這么多，海曼·里科弗上將那天所說(shuō)的話令他畢生難忘。

在西點(diǎn)軍校中，不乏生來(lái)就有攻擊性和競(jìng)爭(zhēng)性的人，他們會(huì)想盡一切辦法去完成那些看似不可能完成的任務(wù)，而獲得榮譽(yù)；當(dāng)然也有一些人生來(lái)安于現(xiàn)狀，但是通過(guò)科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制的作用，他們依然能夠成為出色的軍人。

西點(diǎn)也是一個(gè)重塑人生的地方，每一名軍人走進(jìn)西點(diǎn)的大門，也就意味著他的人生將翻開(kāi)新的一頁(yè)。每個(gè)人都要像西點(diǎn)軍人一樣，邁出自我塑造的第一步，擁有一個(gè)為之奮斗的目標(biāo)。遠(yuǎn)景必須即刻著手建立，而不要往后拖。

世上最秘而不宣的秘密是，戰(zhàn)勝恐懼后迎來(lái)的是某種安全有益的東西。哪怕克服的是小小的恐懼，也會(huì)增強(qiáng)對(duì)創(chuàng)造自己生活能力的信心。

在西點(diǎn)的訓(xùn)練中，有很多都是危險(xiǎn)和殘酷的，而這些訓(xùn)練，鍛造了西點(diǎn)軍人剛毅的性格和不屈不撓的精神品質(zhì)，這是因?yàn)槲C(jī)能夠使我們竭盡全力。當(dāng)然，我們不能坐等危機(jī)或悲劇的到來(lái)，從內(nèi)心挑戰(zhàn)自我是生命力量的源泉。

競(jìng)爭(zhēng)給了學(xué)員們?cè)S多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，無(wú)論他多么出色，總會(huì)人外有人，所以在這里需要學(xué)會(huì)謙虛。不管在哪里，都要參與競(jìng)爭(zhēng)，而且也應(yīng)該像他們一樣謙遜，并且總是滿懷快樂(lè)的心情。要明白最終超越別人遠(yuǎn)沒(méi)有超越自己更重要。

拿破侖說(shuō)過(guò)：“所有戰(zhàn)斗的勝負(fù)首先在自我的心里見(jiàn)分曉?！辈灰麡O接受別人的拒絕，而要積極面對(duì)，應(yīng)該讓這種拒絕發(fā)揮更大的創(chuàng)造力。

凡是公司中卓越的管理者，他們不僅善于自我激勵(lì)，更善于激勵(lì)他人。積極勇敢地面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)，不斷奮發(fā)圖強(qiáng)，這樣才能在工作中有所突破，成就自己的一番事業(yè)。要激勵(lì)自己永不滿足于工作中現(xiàn)有的成績(jī)，奮力開(kāi)拓，創(chuàng)造一個(gè)美好的未來(lái)。