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職場(chǎng)掃盲:用“SMART”原則設(shè)定你的目標(biāo)(1)

只為成功找方法:我是站在你這邊的HR 作者:周云杉


當(dāng)然,在設(shè)定目標(biāo)時(shí)還有一個(gè)非常重要的原則,那就是目標(biāo)一定要“SMART”。所謂的“SMART”就是下面五個(gè)單詞的首字母:

·Specific——具體的,而且科學(xué)的;

·Measurable——可衡量的,盡量量化和可描述的;

·Achievable——可達(dá)成的,起到激勵(lì)作用的;

·Relevant——相互關(guān)聯(lián)的;

·Time-bound——有時(shí)間限制的。

“SMART”原則能幫助你把目標(biāo)設(shè)定得更科學(xué),更容易執(zhí)行。

接下來(lái)的幾個(gè)例子可以幫助大家更清晰地理解“SMART”原則。

例1:

我要減肥。(不符合“SMART”原則的目標(biāo)。什么時(shí)間?怎么算達(dá)到目標(biāo)了?)

我要在半年內(nèi)減重10公斤。(相比前面的目標(biāo),是不是容易衡量了?因?yàn)槟繕?biāo)更具體了。)

例2:

我要做經(jīng)理。(沒有時(shí)間,沒有對(duì)“經(jīng)理”這一職位清晰的認(rèn)識(shí)。)

我要在五年內(nèi)做到大區(qū)銷售經(jīng)理,帶領(lǐng)超過(guò)10人的團(tuán)隊(duì)。(目標(biāo)清晰具體,符合“SMART”原則。)

讀到這里,我建議讀者朋友,立刻停下來(lái)檢查一下自己的目標(biāo)是否符合“SMART”原則,如果不符合就趕緊調(diào)整一下。

當(dāng)然,職業(yè)目標(biāo)其實(shí)也不是一成不變的,它會(huì)隨著環(huán)境的變化而改變,也會(huì)隨著自己的人生觀、價(jià)值觀的成長(zhǎng)日趨成熟。所以有時(shí)候,有些很年輕的朋友會(huì)很苦惱:我一點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)也沒有,對(duì)進(jìn)入哪個(gè)行業(yè)、選哪個(gè)職位完全沒有概念,怎么能設(shè)定出適合自己的職業(yè)目標(biāo)?更別提對(duì)未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃了。沒關(guān)系,我的建議是:如果你完全不了解自己的興趣和專長(zhǎng),不知道選擇哪個(gè)行業(yè),那先看看自己有什么資源,多聽聽家人、朋友、老師的建議,先就業(yè),再擇業(yè)。在工作中慢慢積累經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)興趣。換句話說(shuō),就是先設(shè)定近一點(diǎn)的目標(biāo),在追求實(shí)現(xiàn)短期目標(biāo)的過(guò)程中,再慢慢地去思考自己的長(zhǎng)期目標(biāo)。



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