如果你想搞好一家企業(yè)，就一定不要相信神馬“公私分明”的陳詞濫調(diào)，恰恰相反，你一定要做到“公私不分”，甚至“公私合體”才成。

就是說，你必須讓員工擁有生活，而且還要把這些生活有機地帶到工作里來，讓它們成為員工工作的強烈動機，而不是阻力。

就拿我們很多企業(yè)都迷信的“禁止內(nèi)部戀愛”這一條來說，我就覺得不可思議、荒謬至極。

老板們的用意很明顯：“內(nèi)部戀愛”將極大地分散員工的注意力，使他們無法集中精力做好本職工作，所以，必須斬草除根，防患于未然。

但是，我實在搞不懂他們得出這種邏輯關系的根據(jù)是什么。

也許，在他們的職業(yè)生涯中，確實經(jīng)歷過類似的事件，但這絕對不能成為他們給所有“內(nèi)部戀愛”定罪的理由。

這種做法的愚蠢性簡直無以復加，就好像在一條馬路上曾經(jīng)發(fā)生過交通事故，就干脆把那條路封了一樣。

事實上，即便你禁止，年輕人那炙熱的血液和鮮活的生命力也是禁止不了的。當感情來臨的時候，連他們自己都無法控制，甚至都無法預知。在這種情況下，讓他們把感情徹底殺掉，就跟讓一個兩歲的孩子主動扔掉他手里摯愛的玩具一樣，是絕無可能做到的事情。

所以，如果你禁止了，反而只會助長那股愛情之火在心中燃燒得更旺盛、更猛烈，而這團火卻受到了無情的壓制，最終將會以更為極端的方式爆發(fā)出來，將一切燃燒殆盡。

其實，在絕大多數(shù)情況下，內(nèi)部戀愛都是利大于弊。戀愛中的年輕人身體內(nèi)部會發(fā)生奇妙的化學反應，滋生出無限的動力和激情。如果利用得好，梳理得當，不但不可能影響工作，相反卻有可能在工作上創(chuàng)造出奇跡。

就是說，員工的愛情，不但不是企業(yè)的累贅，相反有可能是一種極其優(yōu)質(zhì)的資源，成為企業(yè)巨大的生產(chǎn)力和核心競爭力。

就拿媛媛的案例來說，自打戀愛以后，那極其殘酷的工作條件似乎一下子緩和了許多，變得更容易忍耐了。

戀愛中的人不知疲倦為何物。即使加班到了深夜，小兩口居然還有閑心去看通宵電影，然后第二天一大早照常上班，而且還是紅光滿面，意氣風發(fā)！

按照媛媛的話講，在那段甜蜜的日子里，就算偶爾熬一兩次夜她也不覺得困，只要和心愛的人在一起，她覺得渾身有使不完的勁兒。

而且，最重要的是，人的精神狀態(tài)漸入佳境之后，好運就會接踵而來，簡直是城墻都擋不住。那段時間里，媛媛和男友如有神助，業(yè)績急速提高，不但為老板賺了大筆的銀子，自己的荷包也變得十分充實。由于小兩口傾心相愛，已經(jīng)到了互許終身的程度，所以，他們倆約定好一定要努力工作，多多賺錢，為將來的小家庭多積累一些資本。

這是多好的一種狀態(tài)，多美的一幅畫面?。?/p>

于公于私，都堪稱有百利而無一害，簡直就是無與倫比的完美！

可是，這一切偏偏被這個該死的“內(nèi)部禁止戀愛”的規(guī)章制度給活活扼殺了！

我們的老板們都是腦殘嗎？為什么要對這些僵化的、迷信的制度如此固執(zhí)，卻對活生生的現(xiàn)實視而不見呢？

你們和錢有仇嗎？還是見不得員工幸福？

真該讓這些可惡的規(guī)章制度去見鬼！

事實上，在被“棒打鴛鴦”之后，媛媛的工作狀態(tài)和身心健康都一瀉千里，一日不如一日。她在顧客面前再也打不起精神，難以再現(xiàn)往日的神勇了。她的表現(xiàn)越來越差，注意力也越來越渙散（這一點不啻為一個天大的諷刺：本來禁止內(nèi)部戀愛是為了使員工注意力更集中，卻沒想到得到這樣的結(jié)果）。當然，在這樣的狀態(tài)下工作，結(jié)果也是可想而知的，她的業(yè)績大幅下滑，和老板之間的關系也愈發(fā)緊張，最終，她引爆了炸彈，選擇了和老板同歸于盡—將自己和老板一起炒了魷魚。

好好兒的一出“大團圓結(jié)局”的戲碼，就這樣讓那位笨蛋老板活活演砸了。

不過，最大的悲劇可能還不在這里。