杜林祥乘勝追擊，說道：“各位，如今我們都是同事。人海茫茫，能湊在一起工作，也是緣分。發(fā)生今天的事，總歸是我這個老板的工作沒做好，該檢討的地方一定檢討。但我聽說，整件事的起因，就是陶雪峰早上去廠區(qū)巡視，發(fā)現(xiàn)有個保安竟然在上班時間喝得酩酊大醉。陶雪峰當(dāng)即宣布讓這個保安下崗，結(jié)果保安借酒發(fā)瘋，毆打了陶雪峰。我想問的是，難道保安上班時間喝酒是理所當(dāng)然的？陶雪峰作為管理人員，就應(yīng)該對違紀(jì)行為聽之任之？”

薛科長與兩位老工人臉上有些掛不住，口里卻大聲吼道：“你們今天還想不想解決問題？工人還在外邊候著，我們沒時間聽你訓(xùn)話。”

杜林祥并不介意對方桀驁不馴的態(tài)度，一臉和藹地說：“我當(dāng)然想解決問題。剛才只是題外話，隨口一說?！?/p>

剛才所說，自然不是題外話。這一番開場白，就是杜林祥在談判中祭出的第一件武器。他要讓所有人都覺得，今天的事，工人們要負(fù)主要責(zé)任。薛科長等人剛才的焦躁不安、色厲內(nèi)荏甚至急于轉(zhuǎn)移話題，恰恰反映出他們理屈詞窮。只有這樣，談判的天平才會開始傾向杜林祥一方。

不料，坐在一旁的莊智奇說話了：“杜總剛才所說，我想回應(yīng)幾句。保安上班時間喝酒，當(dāng)然是錯誤的。但稍微有點(diǎn)管理經(jīng)驗(yàn)的人都懂得，面對一個醉漢，說什么都是多余。應(yīng)該讓這名保安立刻回家休息，等他神智完全清醒時，再做出處理。陶雪峰當(dāng)場就讓保安下崗，保安借著酒勁，極有可能做出過激舉動。僅從這一點(diǎn)，就可以看出陶雪峰的管理水平何其低下?！?/p>

莊智奇接著說：“況且，今天上千工人聚集，絕不是為一個喝醉酒的保安打抱不平。這件事，頂多算是根導(dǎo)火索。真正的原因，是緯通集團(tuán)收購河州冶金廠后，屢屢做出侵犯工人權(quán)益、傷害工人感情的事情。大家忍無可忍，最終無須再忍！”

莊智奇話音剛落，旁邊的薛科長就附和說：“老莊說的沒錯！句句講出了工人的心聲。”面對杜林祥的責(zé)問，薛科長與幾位老工人除了提高嗓門，一時真找不出什么駁斥之詞。多虧身邊有個莊智奇，說話有理有據(jù)，硬生生地把杜林祥頂了回去。

杜林祥用驚訝的眼光打量著莊智奇。沒想到一個車間副主任，講起話來竟這般滴水不漏。他又仔細(xì)端詳了莊智奇一遍——一個文質(zhì)彬彬的中年男人，鼻梁上的黑框眼鏡，左手上的佛珠，令他與一般工人師傅的形象大相徑庭。

此時的杜林祥還沒有意識到，眼前的這個男人，將對他日后的事業(yè)產(chǎn)生何其重要的影響！

杜林祥干咳了一聲，說：“言歸正傳吧，工人們有哪些具體的訴求？”

薛科長顯然是有備而來，他說：“第一，陶雪峰那個王八蛋，必須滾出冶金廠。第二，緯通集團(tuán)收購冶金廠不到半年，就裁掉了一百多人，必須停止裁員行動，保證現(xiàn)有工人的工作機(jī)會。第三，這次搬遷不僅涉及生產(chǎn)車間，連工人們原本的宿舍也要拆掉。緯通給出的拆遷補(bǔ)償太低了，必須提高?！?/p>

“還有嗎？”杜林祥問。

薛科長搖了搖頭：“暫時就這些?！?/p>

“那好，我現(xiàn)在就逐條給你們答復(fù)。”杜林祥說，“先說陶雪峰的問題。他在冶金廠捅出這么大的婁子，不用你們說，我也會叫他挪窩。而且，今后的管理體制，也要變一變。收購?fù)瓿珊?，一名總?jīng)理、三名副總經(jīng)理，都由集團(tuán)公司派出。我看以后領(lǐng)導(dǎo)班子就設(shè)一正四副，總經(jīng)理與兩名副總經(jīng)理仍由集團(tuán)派出，剩下兩位副總就在廠里選拔。比如老薛你，年富力強(qiáng)，在工人中有威信，就很有競爭力嘛?！?/p>