張俊杰，楊立和 著
預(yù)算績(jī)效目標(biāo)管理是整個(gè)預(yù)算績(jī)效管理的基礎(chǔ)和前提，是全面實(shí)施預(yù)算績(jī)效管理系…
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劉燕，程德俊，趙曙明 著
本書是國內(nèi)對(duì)人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃進(jìn)行專門介紹的一本開創(chuàng)性教材，全書從人力資…
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楊文浩 著
對(duì)于任何企業(yè)的發(fā)展而言，員工能夠發(fā)揮主觀能動(dòng)性往往決定了企業(yè)的發(fā)展前景?！?/p>
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眾合云科研究中心 著
本書是一本HR進(jìn)階教程，意在幫助HR練就縱觀全局的視野，為企業(yè)創(chuàng)造更高的價(jià)值…
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余興安，李志更 著
人力資源藍(lán)皮書聚焦中國人力資源發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域，關(guān)注中國人力資源發(fā)展?fàn)顩r和未…
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陸露 著
《員工組織行為的影響因素研究：基于個(gè)體和團(tuán)隊(duì)的實(shí)證分析》探討員工不道德親…
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韓文卿 著
本書是作者多年勝任力模型咨詢經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。作者曾就職于世界500強(qiáng)企業(yè)，也在…
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[美] 達(dá)琳?范?蒂姆，南希?克恩?伯恩斯…
1. 17個(gè)全球各行業(yè)績(jī)效改進(jìn)經(jīng)典案例，含兩家績(jī)效改進(jìn)頭部咨詢公司聯(lián)合中國電…
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周子凡 著
本書以“互聯(lián)網(wǎng)+”勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定及規(guī)制路徑為主題，對(duì)平臺(tái)用工的興起原因及…
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中國人事科學(xué)研究院 著
中國人事科學(xué)研究院每年舉辦的全國人才與人事研究主題征文活動(dòng)，受到人才研究…
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企業(yè)管理工具項(xiàng)目組組織 編寫
內(nèi)容簡(jiǎn)介 《人力資源管理實(shí)用制度與表格范例（圖解版）》一書從人力資源管理…
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謝暉，程紅斌 著
進(jìn)入21世紀(jì)，全球化、網(wǎng)絡(luò)化時(shí)代來臨，組織更加開放，個(gè)人更加自由，選擇多了…
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甕春春，龍鵬 著
本書是百習(xí)而見兩位優(yōu)秀的輔導(dǎo)師結(jié)合多年的培訓(xùn)管理實(shí)戰(zhàn)和輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)?zāi)Y(jié)而成?！?/p>
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甕春春，尹超，鄔登鳳 著
本書是百習(xí)而見三位資深導(dǎo)師結(jié)合多年的實(shí)戰(zhàn)和輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)?zāi)Y(jié)而成。以搭建薪酬體…
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上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障學(xué)會(huì) 著
本書作為資料性手冊(cè)，匯集與解讀了國家和上海社會(huì)保障方面的各項(xiàng)政策法規(guī)與管…
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王麗麗 著
隨著勞動(dòng)用工法律制度的不斷完善，勞動(dòng)者維權(quán)意識(shí)的增強(qiáng)，企業(yè)在勞動(dòng)用工領(lǐng)域…
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肖興 著
本書基于作者將近10年的微課開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和四步成課的版權(quán)課內(nèi)容，以制作微課的流…
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柳學(xué)智，苗月霞，馮凌 著
本書抽取科睿唯安Web of Science數(shù)據(jù)庫中自然科學(xué)領(lǐng)域2010～2019年的198個(gè)學(xué)…
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楊，超 著
本書旨在介紹人力資本這一理論的起源、發(fā)展、研究?jī)?nèi)容及研究現(xiàn)狀，并以人力資…
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楊少杰 著
無論東方企業(yè)還是西方企業(yè)，當(dāng)其處于某一個(gè)工業(yè)時(shí)代時(shí)，都必須通過與之相匹配…
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