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第二章 紅蘋果vs面試官(4)

后發(fā)優(yōu)勢(shì):顛覆職場(chǎng)新人法則 作者:殷樂遙


王經(jīng)理聽完麥悠的話,并沒有急著表態(tài),他再次翻看了一下麥悠的求職簡歷。短暫的靜默之后,他說道:“麥悠小姐,恭喜你通過我們的初次面試。請(qǐng)回去等候通知,我們會(huì)盡快告訴你第二次面試的時(shí)間。在此之前,請(qǐng)注意保持你的手機(jī)暢通?!?/p>

在那沉靜的30秒,麥悠緊張得手心都滲出了細(xì)汗,而王經(jīng)理的話使她感覺心中懸著的一塊巨石落了下來。雖然心里面已經(jīng)波濤洶涌,麥悠仍然竭力保持著表面上的冷靜,她站起來,主動(dòng)伸出右手,微笑著說:“王經(jīng)理,非常感謝你給我這個(gè)繼續(xù)展示自己的機(jī)會(huì)。我會(huì)靜候通知,祝你工作愉快!期待下次見面?!?/p>

與王經(jīng)理握手告別后,麥悠轉(zhuǎn)身,并把剛剛坐的椅子擺回原位,然后依然以從容的姿態(tài)走出辦公室,再關(guān)上門。離開的時(shí)候,麥悠還注意和前臺(tái)小姐打了招呼。直到麥悠完全走出KD的辦公區(qū)域,進(jìn)入電梯,才長長地舒了一口氣:總算是成功地走出第一步了!

后發(fā)秘籍——面試基本禮儀

1.重視每一個(gè)你遇到的人。無論他/她是你去應(yīng)聘的那家公司里的什么人,給與他/她真誠的重視與尊重,也許他/她就會(huì)在你意想不到的地方給予你幫助。

2.保持適度的微笑。微笑在讓你自己放松的同時(shí),也能感染到你周圍的人,讓你與他人之間的人際關(guān)系進(jìn)入一個(gè)良性循環(huán)的狀態(tài)。

3.記住他人的姓名。如果當(dāng)你去復(fù)試的時(shí)候,你能叫出你去初試時(shí)見過面的人的名字,你覺得他/她對(duì)你的印象會(huì)怎樣?

4.認(rèn)真傾聽別人說話。如果你想自己能成為一個(gè)善于談話的人,那就先學(xué)會(huì)傾聽別人說話。如果你希望別人能對(duì)你感興趣,那你就應(yīng)該先對(duì)別人感興趣。

5.把握好交談的重點(diǎn)和時(shí)間。三句話之后說不到重點(diǎn),十句話還說不完重點(diǎn)的人,會(huì)讓人對(duì)你失去耐心甚至產(chǎn)生反感。浪費(fèi)時(shí)間也是對(duì)別人的一種不尊重,哪怕你是無意的。

6.收起那些不雅的體態(tài)和小動(dòng)作:翹二郎腿,還把翹起的腳尖對(duì)著別人;雙腿叉開;挖鼻孔、打哈欠、伸懶腰、啃指甲;不停地看表;當(dāng)眾照小鏡子;撓癢;交叉雙臂抱在胸前,做出防備的姿態(tài)……

7.受到冷遇時(shí),巧妙地對(duì)待。運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞剑杂卸Y回報(bào)無禮,也許會(huì)有另一番意想不到的效果。


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