招聘廣告2:銷售顧問
需要自我激勵型的員工!我們招聘銷售顧問作為繁華街道的銷售員。錄用能隨機(jī)應(yīng)變、愿意做輪班工作的人。性格外向,有理想,能成就一番銷售事業(yè)。按鐘點(diǎn)計(jì)酬,待遇豐厚!
欲申請管理職位,仔細(xì)想想招聘市場主管廣告中的詞句(見表23)。
“與銷售團(tuán)隊(duì)一起工作”:準(zhǔn)備談?wù)撆c銷售人員合作的煩躁和苦惱。你若以前曾未和銷售團(tuán)隊(duì)一起工作過,那就準(zhǔn)備說說你將如何開始與他們合作。
“寫市場分析資料”:你有分析市場資料的例子嗎?
“維護(hù)我們的網(wǎng)站”:你可以說一下過去你怎樣更新另一家公司的網(wǎng)站嗎?至少協(xié)助更新。你愿意談一下如何運(yùn)用軟件維護(hù)這家公司的網(wǎng)站嗎?
“料理報(bào)紙和貿(mào)易雜志的事務(wù)”:準(zhǔn)備談一下過去你如何與記者打交道。
你能分享什么成功的例子以說明你如何幫助前任老板與記者合作嗎?
“有理想”:你將如何向面試官證明你是有理想、有抱負(fù)的人?你可以引用什么主要成績證明你的理想?
“IT行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)”:做好準(zhǔn)備談一下你曾經(jīng)工作過的其他IT公司。
表23招聘市場主管的廣告
招聘廣告3:市場主管
我們是一家發(fā)展迅速的軟件公司,現(xiàn)欲擴(kuò)大我們的工作團(tuán)隊(duì),故招聘一位有經(jīng)驗(yàn)的市場管理人員。職責(zé)范圍:與銷售團(tuán)隊(duì)一起工作;寫市場分析資料,包括指南和新聞稿;維護(hù)我們的網(wǎng)站;料理報(bào)紙和貿(mào)易雜志的事務(wù)。歡迎有理想、有IT行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士加入。
著裝得體,塑造成功形象
以貌取人是人的天性,很多面試官都相信從應(yīng)聘者的著裝上就可以看出很多問題。在這樣重要的一天,一定要細(xì)加斟酌該穿什么衣服,以給面試官留下好印象。
不久之前,面試官還希望所有的應(yīng)聘者都身穿套裝出場?,F(xiàn)在,越來越多的公司都放寬了他們的著裝規(guī)范,已經(jīng)不再對所有的面試作出統(tǒng)一的著裝要求。
提前打電話咨詢著裝規(guī)則。如果你一點(diǎn)都不自信,也可以考慮進(jìn)行“偵查”,到你即將前往面試的大樓前,留意觀察進(jìn)出的人流。但是,即使大部分的員工穿著都很隨意,也一定要注意,因?yàn)楹芏嗝嬖嚬倏赡転榱嗣嬖嚧┱麧嵉穆殬I(yè)裝。
無一例外地穿套裝并非你的最佳選擇。例如,在時裝、廣告和媒體等行業(yè)工作,著裝新潮的人經(jīng)常會嚴(yán)厲斥責(zé)套裝——(在他們看來)金融、醫(yī)院和人力資源等行業(yè)工作人員的穿著很令人乏味。不管怎么說,一定要留意著裝。
男士著裝應(yīng)注意的問題
如果猶豫不決,就穿得講究一些去參加面試,穿得講究一些總比太隨意好(反正你可以解下領(lǐng)帶、解開上面的扣子)。男士著裝請參考下面的建議。
穿暗色西裝:海軍藍(lán)和灰色是最合適的顏色。黑色可能讓人覺得太過于沉重,買一套帶兩三顆紐扣的經(jīng)典款上衣,不要企圖趕最新潮流。
穿樸素的長袖襯衫:選一件淺色襯衣,如淺藍(lán)色或白色。如果你出汗多,在襯衣下面再穿一件白色的T恤衫,以免汗水濕透襯衣。
戴樸實(shí)的絲質(zhì)領(lǐng)帶:領(lǐng)帶的樣式可能分散面試官的注意力。讓面試官滿意的該是你的談話而不是你的領(lǐng)帶。
穿黑色皮鞋:挑一雙不帶奇異裝飾扣的樸實(shí)的系帶皮鞋。擦亮你的皮鞋。面試官大多有這樣一種觀點(diǎn),認(rèn)為不擦皮鞋是缺乏組織意識的表現(xiàn)。
女士著裝需掌握的標(biāo)準(zhǔn)
和男士一樣(見上一節(jié)),如果你猶豫不決,就穿得講究點(diǎn)。但是,因?yàn)榕坑懈嗟倪x擇,著裝標(biāo)準(zhǔn)要稍微寬松一些。
如果還不明白著裝規(guī)則,請參閱下面的一些指導(dǎo)。
穿淺色或暗色套裝:如果參加專業(yè)服務(wù)公司或大公司的面試,要穿套裝,不要單件摻雜著穿。若要選擇衣褲套裝,還請慎思,一些年長的男性面試官對那些穿褲子而不穿裙子的女士還存在性別歧視。
穿樸素大方的上衣:選擇一件不帶圖案的女士襯衣或合身的淺色上衣,不要穿無袖裝,也不要追求什么性感。
盡可能少地戴首飾:只戴一副耳環(huán),最多每只手各戴一個戒指。禁忌大拇指戴戒指,也不要戴太多手鐲,它們會使你的職業(yè)外表大打折扣。
做好準(zhǔn)備,出發(fā)!
在你出發(fā)之前,最后還有幾條建議,以備你面試前一天用。
明確面試的時間、日期和地點(diǎn):你要制定前往面試地點(diǎn)的準(zhǔn)確路線,如若不確定會花多長時間,多預(yù)留一點(diǎn)時間。遲到可是無法原諒的錯誤。
了解面試安排:有多少面試官出席面試?只有一個面試,還是幾個面試?面試和心理測試是否放在一起?如果不知道,打電話給人力資源部、招聘協(xié)調(diào)人員或者面試官的私人助理查明情況。
手中備一份簡歷復(fù)印件:簡歷可能會放丟,打印五六份簡歷,以備給沒有復(fù)印件的面試官。把簡歷復(fù)印件放在公文包或簡易的文件夾里。
帶一份報(bào)紙或商業(yè)雜志:如果你提前一小時到了面試地點(diǎn),那就找一家當(dāng)?shù)氐目Х瑞^,不要過早地坐到面試接待室——太早了,會讓人覺得你太過焦慮。
準(zhǔn)備你的簡歷
大多數(shù)的英國招聘方都會要求看你的簡歷。簡歷一般是兩到三頁,概述你的技能和經(jīng)歷。
簡歷上一定要體現(xiàn)招聘廣告中的用語。比如說,如果廣告中提到了“計(jì)劃”和“與顧客打交道”,一定要盡可能地引用這些詞匯。
在你的簡歷中要包含下述詳情:
你的詳細(xì)聯(lián)系方式,包括你的姓名、地址、聯(lián)系電話和郵箱地址。
按倒序的順序列出你的工作經(jīng)歷(把最近的工作放到列單的最上面,依次倒敘)。
你所接受的教育,包括所有的職業(yè)資格證。如果離開學(xué)校已經(jīng)十年了,就不要再列上在校期間參加的考試。
所有相關(guān)的愛好或興趣——但要說明為什么這些興趣愛好與工作有關(guān)。
緊張會讓你汗流浹背、口干舌燥。你的身體可能會散發(fā)出汗味,呼吸也讓人不舒服。在這樣重要的一天,要徹底清除難聞的味道,面試前吃幾塊薄荷味的口香糖,不要讓面試官完全是因?yàn)椴缓玫脑蛴涀∧恪?