正文

考察干部 二(2)

考察干部 作者:褚兢


對于杜部長的提問“你說呢?”尹凡當然不能說什么,雖然尹凡沒在機關呆過,他也聽得出來杜部長的這一詢問只不過是用來輔助語氣的一種習慣,并不真的要別人回答。因此他只是點頭稱是而已。

尹凡上班的頭幾天,陳科長讓小劉給他找了一些相關的業(yè)務方面的規(guī)定和文件,讓他熟悉熟悉,又將一些過去未曾填寫完的干部選任表格,讓他翻出每個人的履歷、照著過去的格式來填寫。這雖然只是些非常簡單的工作,但尹凡知道這些都是日后必不可少的“基本功”。晚上,由于他上上下下的人事一時還不熟,便在組織部臨時分給他住的一個單人宿舍里看他的社會學的書。在參加公務員考試之前,他到市新華書店閑逛,無意中看到一本新出的由美國社會學家埃利奧特·阿倫森寫的《社會性動物》一書,便把它買了下來??捎捎诰o張的復習和考試,接著又是等候考察結果、辦理調動手續(xù),事情多,心緒上也靜不下來,所以這本書一直丟在那兒沒工夫看。現(xiàn)在他正式到組織部上班,雖說新來乍到,白天還比較忙,但晚上一般很少加班,他的情緒也慢慢平靜了下來。

《社會性動物》這本書挺厚,有40多萬字,在美國曾多次再版,作者亦曾因此書獲得美國心理學會頒發(fā)的“國家媒體獎”。在正式看書之前,他用手先將書把玩一下(這是他多年讀書養(yǎng)成的一個習慣),前后隨意翻一翻,聽聽那“嘩啦嘩啦”的紙張翻動聲,又摩挲一下封面和襯頁,掂掂書的重量,然后找到版權頁,看看它的版本和印次,最后再欣賞一下書的封面。他從這種把玩中,得到一種心理上的快慰。有時候,他即使在把玩之后就把書放下而不再看它,也覺得能從書中吸取到某種屬于心靈的東西。

他剛才在翻書的過程中看到一個小標題:《從眾的定義》,心里若有所動,便找到這一頁:

從眾(conformity)可以定義為:由一個人或一個團體的真實的或是臆想的壓力所引起的人的行為或觀點的變化。

書中列舉了一些作者所認為屬于從眾的例子,尹凡看了后不由得想到了自己:自己放棄所學的專業(yè)和已經(jīng)差不多適應的本行來機關里做公務員,這大概也算是從眾行為吧?到機關做公務員,在經(jīng)濟發(fā)達的沿海地區(qū)如今早已是一種落后的觀念,可在河陽這樣的經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū),機關公務員的旱澇保收;它的職業(yè)的穩(wěn)定、輕松和相對的悠閑;特別重要的是,它所具有的隱形效益(這里面包括早已是公開的秘密的權勢部門收受禮品、禮金和通過機關之間的互通有無而能夠辦成社會上一般老百姓辦不成的許多事等等),都令外界老百姓羨慕不已。在大學里當老師,職業(yè)雖然高尚,但利益上卻并不實惠。他在大學里兩年,深深體會到,即使學校里,老師的地位也在學校機關干部之下,甚至學校里的校工,由于手中掌握了一定的資源,比如開小車的司機,比如那些負責水電管理、煤氣供應的人,在某些方面也更受學校領導的看重而比當老師的吃香。在社會上,大學老師甚至還不如中、小學老師更能夠玩得轉。家長們由于希望孩子讀書成績好,將來能夠考上大學,對孩子在中、小學里的老師是禮敬有加。孩子一旦考上了大學,等于他們的翅膀已經(jīng)硬了,只要不犯大的過失,從學校里畢業(yè)是篤定的,而且,他們將來的分配與在大學的成績好壞基本上沒有任何關系。所以,在目前這么個關系學盛行的時代,大學老師由于與別人無法建立可以相互利用的利益關系,也就基本上被排除在關系學的循環(huán)圈之外。按照國家的有關規(guī)定,妻子婁虹完全符合調入河陽市的條件,可就連去有關部門咨詢一下,別人都愛理不理,給你軟釘子碰。在這些事上慪了氣,固然是自己報考公務員的原因之一;但在內心深處,或許還是存在某種很世俗的欲望的吧?尹凡不愿再對自己的心理進行更深一步的分析,他開始開脫自己:我感受到的壓力是真實而具體的,決不是臆想出來的!我對生活進行了一次新的選擇,是因為我想體驗一種新的生活方式和生活環(huán)境。知識分子的生活理性已經(jīng)伴隨著10幾年的讀書生涯嵌進了我的靈魂,我不管今后干什么,都不可能會背叛這一理性的。他放下書,到衛(wèi)生間里洗把臉,然后端詳著鏡子里的自己:鏡子里的尹凡,有一種成熟的風度,給人以儒雅俊逸的感覺。雖說長得清瘦了一點,但鼻梁高聳,脊背挺直,一頭濃密的烏發(fā)梳得整整齊齊,到了晚上仍然一絲不亂——這是他上課養(yǎng)成的習慣,他在上課時,總是注意在學生面前保持一種良好的形象。他連自己也沒有察覺到,他竟然對著鏡子滿意地點了點頭。這一段時間,他對于科長分到自己手頭的工作,很快就熟悉了。別人都說,從沒在機關呆過的人初進機關,差不多都會感覺到一股無形的壓抑的氣氛,但尹凡這種感覺卻一點不明顯,他不知道為什么。有人以為他有研究生的高學歷,所以可以睥睨眾人,這點其實說錯了。因為尹凡的農(nóng)家子弟的身份在他心中產(chǎn)生的自卑感是那樣深,足以抵消學歷帶來的自傲。尹凡想:是不是那一次與杜部長的談話對自己產(chǎn)生了一種良好的心理暗示?由于表現(xiàn)勤快,工作認真,進入角色快,陳科長對自己也可以說是相當滿意的。惟獨就是小劉,對于自己顯得過于客氣,使尹凡覺得稍稍有些不大自在。不管怎么說,既來之,則安之,既然進了組織部,好好做工作總是不錯的。


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