“槍打出頭鳥”這句話我們在很小的時候就聽老一輩的人說過了，其主要寓意就是教導我們不要事事好出風頭。在進入職場之前，這句話的精髓可能很少人能夠體會得到。

俞駱就職于某外資企業(yè)，在他們部門有一個跟他同期進公司的員工十分活躍。在正式入職之前公司組織的專業(yè)培訓上，他就表現(xiàn)出了很多優(yōu)秀的特質(zhì)：卓絕的領(lǐng)導能力、靈活的思維分析能力和超強的組織協(xié)調(diào)能力。在正式開始工作之后，這名同事在每次會議上也都積極表現(xiàn)，他總是可以讓每個人在最短的時間內(nèi)記住他，他所闡述的問題切中要害，做出的計劃方案也很有深度，雖然每次會議他都占據(jù)了一大半的發(fā)言時間和提問時間。因為自視甚高，他對同事也是愛理不理。俞駱在跟他同一個小組討論方案運行的時候發(fā)現(xiàn)，他有著很好的條理性，雖然是一個很好的工作伙伴，卻也咄咄逼人。

在就職的兩個月之后，他根據(jù)自己對市場的考察和了解，給公司的市場總監(jiān)寫了好幾封郵件，向他提出了自己對于公司運作的種種建議，受到了總監(jiān)的嘉獎。連公司的老總都注意到他，點名表揚。他的業(yè)績也遠遠超過了包括俞駱在內(nèi)同時進入公司的其他員工。

然而就是這么一個集萬千寵愛于一身的人，卻在兩個月之后因為自己的過于活躍遭到了同事的反感和上司的側(cè)目。尤其是在某個項目活動結(jié)束之后，同事們在飯局上分享心得的時候，他對公司團隊所作出的成果表示了質(zhì)疑，說了很多負面的話，讓同事很是不滿。慢慢地，同事越來越疏遠他，上司也受不了他的“風頭”。等他終于感覺到自己被邊緣化的時候，仍然弄不明白，以他在公司的貢獻，應該是“春風得意馬蹄疾”，又怎么會被“槍打”呢？不知道從什么時候開始，部門里的同事開始孤立他，有時候連俞駱有意想要跟他說話，都被其他同事以眼神示意“不要”。這位大家眼中的“出頭鳥”，在意識到同事的態(tài)度之后，也曾經(jīng)嘗試著用開玩笑的方法來活躍與同事間的氣氛，卻總是尷尬地得不到回應。俞駱冷眼旁觀，這名同事終于在半年之后，離開了公司。

俞駱的同事為什么會被孤立呢？因為毫無疑問他就是一只“出頭鳥”，“槍打出頭鳥”則是必然的結(jié)果。這當然不一定完全是“出頭鳥”的錯。作為一個職場新人，如果太過顯擺，又目中無人的話，往往會遭到同期職員的厭惡，導致同事會疏遠他。在這種時候，如果“出頭鳥”還不能及時與同事溝通感情，雙方的距離就會越來越遠。而在公司里境遇差不多的同事卻會越走越近，在一段時間內(nèi)“抱作一團”，孤立團體之外的人，“出頭鳥”難以幸免。

職場人因為太搶眼，以至于同事們忽略他優(yōu)秀的一面，而僅僅關(guān)注他“煩人”的一面。職場上的人大多數(shù)還是蕓蕓眾生中的一員，還是希望自己可以在一家企業(yè)內(nèi)得以生存和發(fā)展的。對于個性突出的職場人來說，需要謹記的是，即便是身處鼓勵個性發(fā)展的企業(yè)文化當中，也不意味著老板和同事會容忍你無休止的“與眾不同”。剛剛進入職場的新人，總是會對未來充滿著無限的希望和憧憬。但是在處理職場人際關(guān)系方面，很多新職場憤青們卻疏于理會。其實，對俞駱那位同事來說，只要能夠?qū)⑼玛P(guān)系處理好，對自己的事業(yè)發(fā)展無疑是有益無害的，否則只會讓他的能力和他的風頭成為職業(yè)道路上的絆腳石。

“木秀于林，風必摧之”。這個道理我們都懂，但是真正做起來卻很難。讓一個能力卓絕的人時時壓抑住自己的鋒芒，是一件很不容易的事情。在這點上，一部韓劇《大長今》可以讓我們悟出些許道理，引申到職場中來。長今、崔尚宮、韓尚宮、今英都是廚藝高手，在經(jīng)過一場又一場的較量之后，走的走，死的死，傷的傷。而讓她們趨之若鶩的“最高尚宮”，最后卻落到了一直名不見經(jīng)傳的閔尚宮身上。真可謂“有心栽花花不開，無心插柳柳成蔭”。在職場中這種現(xiàn)象也并不少見。優(yōu)秀的人容易招致他人審視的目光，在優(yōu)秀者之間也有諸多競爭，但是競爭的利益卻是讓一個競爭之外的人獲得。而那位得利者，往往是能力一般，總是默默無聞地做自己工作的人。

不做強出頭的老鷹

在職場上，大多數(shù)人都是平凡之輩，具備卓絕能力的人并不多見。因此最適合的做事方式就是學習閔尚宮的謙虛謹慎。我們需要坦誠自己在某些方面的不足，讓同事們依循著慣性思維，對有著一定不足的人加以關(guān)照。從這個角度上來說，就會避免鋒芒畢露了，為自己積蓄力量，創(chuàng)造職業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境。

從平凡的小鳥做起

從平凡的小鳥做起，并不意味著要成為一個懦弱或膽小的人。即便一個人在一生中的大多數(shù)時候是懦弱和膽小的，但是在某個時候也會成為優(yōu)秀而勇敢的人。只要依照原則做事，不論結(jié)果如何，只要是自己選擇的職業(yè)道路，就不要后悔?？赡苣阕叩穆吩谂匀丝雌饋砥椒驳綐O點，但是只要你清楚自己在做什么，有何種價值，得到多少收獲也只有自己才能衡量。

在職場中，得利的往往是能力中等，手腕高超的人。聰明人懂得如何控制自己不要鋒芒畢露，因為一句老話“是金子總會發(fā)光”的。絕大多數(shù)有實力的人還是受人敬仰的。畢竟在一個以盈利為目的的公司之內(nèi)，老板喜歡的是可以為公司創(chuàng)造收益的員工，同事當然也需要實力相當?shù)幕锇椤钠椒驳男▲B做起，從最本職的工作任務(wù)開始，一步一步展現(xiàn)自己的實力，沉著應對職場風云，才是高明的職業(yè)發(fā)展之道。